第六百四十七章 美麗新世界(四)_智人_思兔閱讀 
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第六百四十七章 美麗新世界(四)(2 / 2)

倆人走出培訓中心。

映入眼簾的畫麵,就是一個巨大的蜂巢式半球型穹頂,穹頂由超強合金骨架和透明正六邊形高分子材料組成。

烏汶城儘管是熱帶地區,但城市裡麵的氣候是可以人工調節的。

站在街道上,兩側的芒果樹,散發著獨特的清香。

微風撫摸著皮膚,柔和的陽光,讓整個人都暖洋洋。

漫步在樹蔭的人行道上,行人並不算太多。

“這邊的人好像不多?”蕭永揉碾著一片芒果樹葉,將其揉出香味的樹葉放這鼻子前,那香味非常迷人,讓人頓時心曠神怡。

葉書文在路邊的自動售貨機刷卡:“這裡有芒果樹葉茶,要不要來一瓶?”

“咦?竟然有這種茶飲?給我來一瓶!”

“給。”

葉書文將芒果樹葉茶遞過蕭永,他自己拿了一瓶蘆薈汁,兩瓶飲料加起來才04金元。

“咕嚕咕嚕……呼,這個味道很奇特!”蕭永第一次喝芒果樹葉茶,感覺這東西和新鮮的樹葉是兩種不同的奇特味道。

葉書文喝了一口蘆薈汁,然後感歎道:“這邊的東西真便宜。”

“畢竟公司已經是一級文明了,錢還真不是錢了。”蕭永聳聳肩。

倆人入職之後,實習員工階段為一年,每個月標準工資為5000金元,加上其他補貼之類,一個月差不多6500金元左右。

在智人公司開始使用核聚變發電之後,生產力進一步爆炸,要不是軍工和宇宙殖民開拓吃掉了很大一部分生產力,智人公司早就產能過剩了。

現在的情況,是智人公司的人口增長率跟不上生產力的飆升速度。

在十幾年間,智人公司從一個零級文明飆升到一級文明,又先後獲得了兩個一級文明的技術,生產力飆升了幾十萬倍。

給員工不斷發福利,都要想方設法,既然要讓員工感受到公司的溫暖,又要避免員工產生躺平的想法。

幸好近期來自外星文明的威脅,讓全體員工更加努力和團結起來。

而葉書文和蕭永這種剛剛入職的實習員工,則在感歎智人公司的財大氣粗,還沒有真的融入公司的體係之中,他們至少要工作一兩年,才會徹底被智人公司同化。

其實物價低廉,隻是智人公司給外界對一個刻板印象罷了。

真正融入智人公司的員工,對於基礎生活物資的物價,都是不在意的。

因為價廉物美的日用品和食品,在智人公司的一係列福利之中,是最不起眼的一部分。

公司真正的福利是醫療、教育、娛樂和情感獲得。

對於一個一級文明而言,讓每一個成員吃飽喝足,那不是福利,而是基本要求之一。

文明層次的提升,就是生產力的提升;生產力的提升,必然會徹底改變社會運行模式。(www.101novel.com)



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