第六十八章 為官之道_醫道官途,從省保健局崛起!_思兔閱讀 

第六十八章 為官之道(2 / 2)

可他們這些食堂的工作人員那?都是聘用製,並沒有編製,在省委大院的地位並不高。

保健局的保健員更是各位領導身邊的近人,這也就導致,自視甚高,誰會跟他們這些普通工作人員這麼客氣?

廚師趕緊受寵若驚的道:“蘇大夫您可千萬彆這麼說,這都是我們應該做的。”

蘇榆北點點頭笑道:“總之是麻煩各位了,大家加把勁,在有一會領導們就要來吃早點了。”

蘇榆北這人向來沒架子,對誰都是溫和有禮,對誰也都是笑臉相迎,但前提是,你彆把他逼急了,蘇榆北狠起來,他自己都害怕。

蘇榆北也向來沒把自己當領導,他很清楚,自己不是領導,仗著保健員的身份就自視甚高,把一乾小小食堂的工作人員當手下人使喚,到最後,這工作就乾不下去了。

泥人還有三分脾氣那,整天在小食堂以領導自居,對誰想罵就罵,想打就打,把人當孫子看,這群人以後工作紅能不給他故意找麻煩就不錯了,還能好好配合他工作?

這怎麼可能?

這群人不配合,蘇榆北這工作就做不好,到時候各位領導怎麼看他?

所以蘇榆北把自己的位置擺得相當正,就當自己也是小食堂的工作人員,沒有上下級,大家都是為各位領導服務的,犯不上端架子、擺譜。

大家齊心協力把工作做好,這樣自己的工作成績才能更出彩。

要是讓林正濤知道蘇榆北心裡的想法,估計老頭肯定要給他點讚,這小子值得培養啊,這個年紀,就能有這份覺悟,難能可貴。

為官之道,就是不把自己當官看,遇事站在手下人,普通老百姓的位置上去想,這樣不但有利於團結,讓手下的人跟自己擰成一股繩??把勁往一處使。

更能想得更周全,拿出一個行之有效,儘可能皆大歡喜的解決辦法來。

八點半左右陸續就有領導到了,每個人都發現今天每個人都多了一碗湯。

林正濤喝了半碗,就感覺身子從腳暖到頭,額頭上甚至微微滲汗。

這樣的天氣林正濤最討厭,他年紀大了,身體也隻能說是一般,一到這個天,哪怕空調開得在大,也感覺手腳冰涼,辦公稍微時間長一些,就感到格外的難受。

誰想今天就喝了半碗湯,身子暖洋洋的,格外的舒服。

林正濤忍不住多看了幾眼跟著服務員幫忙端菜、端湯的蘇榆北。

張亞新做在林正濤對麵笑道:“正濤書記,這小子到是挺勤快,不把自己當保健員看,完全把自己當成這裡的服務人員了。”

林正濤輕聲道:“他的表現,確實值得表揚,可他才參加工作幾天?這樣的行為是不是做樣子給咱們看的那?這樣的行為他又能堅持多久那?還需要時間的考驗啊。”

張亞新點點頭道:“沒錯,還要看看他到底能堅持多久,我會讓人留意的。”

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