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先用後付款的模式懂得多懂，這玩意實際上考驗的是人性。
看起來好像讓“買家”占了大便宜，不付錢就能夠白嫖，不滿意到時候再退，實際上賣家在後麵嘴都笑歪了，真正到期後能退的沒幾個。
龍戰就是要借助人性的“本性”，將這些警局全都一網打儘。
實際效果也確實非常爆裂。
聽到可以先派人過來訓練，兩周後滿意才交第一筆錢，打電話過來的這些警局原本的擔憂，在這一刻被徹底清掉。
本著不管巨神公司究竟行不行，先弄過來培訓一段時間再說，反正培訓兩個星期不要錢的這種想法。
打電話過來二十幾個警局，超過9成都有了意向。
明確表達會在接下來24小時裡，派出專業的人員和巨神公司對接，詳細商討有關承包培訓的相關內容。
龍戰和塔克已經可以遇見到，在接下來的一段時間，巨神公司總部將會變得非常的熱鬨。
為了能夠各警局派過來的專員，能夠感受到賓至如歸。
龍戰和塔克叫上公司一眾中高層，詳細交代了接下來會發生的事，讓他們一定要表現出最好的一麵。
爭取讓每一個進來的警局專員，都能給巨神公司帶來一份承包合同。
龍戰本以為第1個專員抵達，肯定要到第2天去了，卻沒成想在傍晚時分，就迎來了第1個專員。
距離鹽湖城不到60公裡的奧斯伯格，他們派出的專員，就在當天下午四點多鐘便來到了巨神公司總部。
儘管這隻是一個小縣城的警局，旗下的特警隊加起來也就十幾個人，培訓費用撐死的也就幾十萬美金。
可是龍戰卻非常的重視，協同“老板”塔克親自出門進行了迎接。
看到浩浩蕩蕩的十幾個人，在大門口迎接自己的到來，讓來自奧斯伯格警局的專員受寵若驚。
區區一個小縣警局的後勤人員，什麼時候享受過這種待遇。。
結果自然毫無疑問。
巨神公司第2階段的第1份合同，也是目前為止的第2份警方培訓合同，在喜笑顏開中順利完成了簽訂。
已經發展到350多人承包商雇員中，將會有三人在兩天內出發，前往奧斯伯格警局展開培訓工作。
合同簽訂的培訓周期為兩個月，總計合同金額45萬美金。
這次屬於是純勞務派遣合同，巨神公司不帶場地和不提供任何裝備，僅僅隻是提供技術人員。
奧斯伯格警局需要提供餐補，然後外加一個住的地方。
前往執行這個合同的承包商，龍戰根據公司製定的相關標準，給予每人每天額外總計200美金的補貼。
聽起來這個價錢好像不高，其實橫向對比其他pc公司，已經給的很多了。
執行合同的地點就在50多公裡外，工作中不存在任何的風險，完全不需要進入第一線工作。
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每天隻需要在家裡喝著咖啡，沒事逮著特警隊的崽子罵一罵。
一天200美金就到手了！
加上每名承包商的8000底薪，等於是包住不包吃，一個月工資14000。
要是再算上公司給每個員工投的各種保險，以及平時提供的各種福利，以及年終末的績效獎、拉人分成紅利、成功完成一個項目的獎金之類的。
每個人的月工資起碼有2萬！
相比於全美中低層打工人員，不到3000美刀的平均工資。
哪怕是在特種部隊裡麵服役，整天把腦袋掛在褲襠上，搞不好哪天就被恐怖分子給炸死了，一年到頭來也就10來萬。
撐死了能拿個20多萬！
在巨神公司做承包商外出培訓，每月2萬工資拿起來不要太舒服，說出去能羨慕死大部分美國打工人。
至於這一單總價45萬的培訓合同，派出去的三名承包商兩個月薪酬加起來，還不到他的三分之一。
拋開薪酬之外的30多萬，全都進了巨神公司的腰包。
錢好像都被龍戰給賺了！
其實這種事不能用加減法來算，巨神公司看似好像賺了30多萬的大頭，可公司的運營成本要算在裡麵的。
30多萬最終能變成純利潤的，可能連一半都不到。