三天後，商學院，創業孵化園，108辦公室。
陳騰來到辦公室往角落裡一坐。
今天正好是麵試總經理的日子。
對【吃了嗎】總經理有想法的一共五人。
王誌、吳璿、張檸欣三人都在其中，還有兩人也是陳騰看好的。
“待遇和職責我之前已經在群裡發過了，你們五個人誰先來？”
“我先來吧。”
王誌舉起手來。
陳騰微微點頭，示意他可以開始。
王誌將u盤插進桌子上的筆記本電腦，打開一份ppt。
“還做了ppt？不錯。”
“我看網上說做個ppt，可能會有助於表達，所以做一個。”
“挺好。”
王誌本來就是商學院裡第一個搞起配送團隊的人。
後麵的【樂樂配送】【閃電配送】都隻是在沿用王誌的模式。
從這個角度來看，王誌其實也是有點東西的。
這一個月的工作，讓王誌也成長了許多。
“說說看，如果你當上了總經理，你會如何向外擴張。”
“我準備分成三步……”
王誌一邊播放ppt，一邊說著自己的方案。
方案和陳騰內心的方案有些不一樣，不過這個問題不大。
“如何麵對【藍騎士】的競爭，你應該知道【藍騎士】的吧？”
“知道。我打算和他們打差異化競爭。”
“說說看？”陳騰來了點興趣。
“我們可以打造高端市場。”
“高端市場？你的意思是賣給有錢人？”
“是的，我們可以和那些高檔餐廳合作，給那些有錢人送餐。”
“這麼說來，這外賣可能要幾百甚至上千一頓了啊。”
王誌點點頭。
陳騰繼續提出問題：“那高檔餐廳為什麼不自己送而要委托我們？有錢人為什麼不請保姆要找我們？是否做過相關的市場調研？願意點外賣的有錢人有多少？”
“呃……”
王誌顯然沒有思考的那麼全麵。
“你的想法有可取之處，但沒有充足的市場調研的話，你無法說服我。”
陳騰一邊說著，一邊也在思考王誌是否真的能當好一個總經理。
王誌有想法，執行力也充足，但在決策方麵沒有那麼優秀。
“你可以再去思考思考。吳璿，你來。”
王誌走到一旁，神色黯然。
吳璿也有些緊張。
向外擴張的問題，吳璿與王誌回答得差不多。
在第二個如何與【藍騎士】競爭的問題上，吳璿也有著自己的思考。
“我和王誌的想法差不多，同樣是差異化競爭。”
“我了解到【藍騎士】現在並沒有在校園內打開市場，這是一塊尚未被他們注意到的角落。”
“所以我們可以先按照自己的模式低調發展，最好能和學校達成獨家合作的約定。”