"霍琪琪，不好了，真的不好了，我聽到了一個消息，陳主任因為身體原因，緊急住院了，如果陳主任的身體不能恢複的話，很有可能要內退了。"
霍琪琪剛到辦公室，還沒有坐好，就聽到小吳的話。
陳主任住院，霍琪琪也很擔心。霍琪琪知道，她之能夠在食品廠那麼悠閒自在，和陳主任的看重有著很大的關係，雖然她經常摸魚，但是霍琪琪的工作能力還是眾多乾事中最搶眼的，要知道霍琪琪可是擁有21世紀先進的管理經驗的女總裁，在日常工作中，她也就是隨隨便便漏了幾手，就受到了陳主任的大力誇獎，重點培養。
上個周，因為年關將近，食品廠訂單增大，廠長為了提高工人工作的積極性，向全廠征集好的建議，一旦采用證明有效的話，對這個人進行重點嘉獎。
在眾多的建議中，霍琪琪提出的績效製度得到廠領導的高度認可，陳主任為了廠子工人更好的接受和執行這個績效製度，讓廠子的效益更好，同時也是為了更好的為霍琪琪請功，就紮根一線，和車間工人宣講績效製度，陳主任的努力沒有白費，車間工人對於績效製度從抵製到認可，廠子的生產效益得到很大的提升，但是陳主任病倒了。
下班後，和湯莉莉簡單說了一下自己的安排，霍琪琪在沒有人注意的時候，從空間拿出符合這個年代的禮物，就去了醫院。
來到陳主任的病房，看到躺在病床上的陳主任，霍琪琪內心還是很觸動的，自從霍老爺子離開後，陳主任是為數不多對她真心的人。
霍琪琪把禮物交給陳主任的女兒後，就攀談了起來。
”秀姐，醫生怎麼說，陳主任到底怎麼啦？“
郭秀是陳主任的大女兒，在街道辦工作，由於霍琪琪去過陳主任家裡做客，二人也慢慢的熟悉了。
”哎，醫生說，情況不好，媽媽是一個早產兒，本身身體底子就不是很好，在戰爭年代，為了黨的事業，跟隨部隊走南闖北，上了年齡後，老毛病就越來越嚴重了，醫生說，我媽身體虧空太嚴重，需要好好的進補，哎“
霍琪琪知道陳主任家裡的情況，陳主任家有3個工人，陳主任和她的丈夫郭師傅，他們兩口子每個月有100多元收入，郭秀在街道辦，每個月收入40多元，全家加起來有150元的收入，但是這些錢，一部分要郵遞給雙方在老家的父母，每個月還要貼補下鄉的2個兒子，而且陳主任兩口子堅持不要女兒過於補貼家裡，所以生活壓力很大。
聽到郭秀的描述，霍琪琪安心不少。
“秀姐，你先不要著急，我先出去一下，一會就回來。”
不大一會，霍琪琪拿著一個包裹，走了進來。
陳主任住的是單人病房，私密性很好，霍琪琪不擔心自己暴露太多秘密。
接過霍琪琪遞過來的包裹，郭秀還以為是什麼吃食，打開包裹後，郭秀嘴巴張得大大的，包裹裡麵是幾根三四十年參齡的人參，郭秀把包裹再次包了起來，還給霍琪琪，堅決不要。
“秀姐，我家的情況你也知道，這些東西對於我來說，不是很稀罕的東西。”
郭秀多少知道一點霍琪琪的家境，對於霍琪琪這樣富貴人家的小姐來說，這幾根人參真的不算什麼。自己的母親身體虧空嚴重，有這幾根人參身體肯定能夠慢慢調養過來。
“琪琪，謝謝你，這幾根人參對於我媽媽的身體有很大的幫助，我知道這幾根人參的價格，稍晚一點我去找爸爸，湊一下錢。”
看到郭秀臉上的堅決，霍琪琪淡淡的笑道。
“秀姐，陳主任對於我的照顧，不是一句話能夠說清楚的，這次陳主任住院和我多少有些關係，我向來是恩怨分明，這幾根人參真的不算什麼？”說完之後，沒有等郭秀說話，就離開了醫院。
陳主任的身體需要慢慢的調理，陳主任的老伴郭師傅，專門找了幾個信得過的老中醫，結合人參開了滋補養身的方子。
陳主任休養了3天後，就回到了公司，看氣色，恢複的還不錯。和部門同事打了招呼後，就去了廠長辦公室，下午的時候，人事科就得到了廠領導的通知，霍琪琪因為推薦績效製度，幫助廠子發展提高了效益，提出重點表揚，提拔霍琪琪擔任人事科的副主任。
霍琪琪短短幾個月，從一個乾事，晉升副主任，這樣的晉升速度，引起人事科其他新老乾事的激烈討論，有真心祝賀的，更多的是羨慕嫉妒恨的。
霍琪琪晉升副主任，最不好受的就是許副主任了，之前，霍琪琪的職位是人事科的新乾事，工作能力雖然很強，但是工作積極性不高，表現欲不是很強，所以許副主任一直無視霍琪琪，兩人的關係一般般。但是現在不一樣了，在陳主任身體出了問題後，霍琪琪火速晉升副主任，難道陳主任認定了霍琪琪就是自己的接班人。
霍琪琪知道這次職位晉升，陳主任這次算是投桃報李，這幾根人參不算白白送出去。
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