李遠方掏出一張名片，在前方晃了晃，冷冷地說道：
“這是英吉利人給我的名片，上麵清楚注明，他的職務是技術總監。”
閆鳳儀隔了一個座位，探起身子，抓過來名片。
他翻譯不出來英文，交給趙天宇看了看，也說不出來。
“給怡婕書記看看！”張叔傑吩咐道。
唐怡婕接過名片，肯定地說道：“確實是技術總監。”
閆鳳儀不放心，拿著名片跑出會議室，找來一本英文詞典，查到了中文意思為技術總監。
“到底是什麼職務？”張叔傑問道。
“技術總監。”閆鳳儀哭喪著臉回答，不甘心，緊接著解釋道：
“這個職位是企業最高技術負責人，地位僅次於總裁。”
李遠方嘲諷道：“技術總監英文簡寫為cto，與總裁ceo隻有一個字母之差。
你可不能因為看錯一個字母，讓鎮財政白白付出一萬元錢。”
黨委成員們看著閆鳳儀如此拙劣的表現，有人忍不住笑出聲來。
趙天宇恨得牙根癢癢，決定挽回點麵子，牽強附會找理由。
“即使這位高管職務不是總裁，技術總監職務也不小，應該適當給予獎勵。
畢竟劉先生等人沒有要工資，忙活了這麼長時間，給些補貼能夠調動積極性，促進項目儘快落地。”
張叔傑心情不錯，觀摩會得到縣領導表揚，南津縣電視台進行專題報道，連帶著報道了英吉利維樂爾公司到石門山鎮考察，起到錦上添花作用。
“趙鎮長覺得給多少獎金合適？“
“兩千元。”
“可以！讓劉先生抓緊時間推進合資項目，爭取儘快落地。”
“鼓勵引進外商投資措施應當一視同仁，也應該給予引進南津淺野製袋有限公司項目獎勵。”
唐怡婕提出意見，黨委成員們心中明白，她是替李遠方爭取利益。
她長得漂亮，有背景，又會說話，沒有人得罪她，更何況她說得在理。
可是從黨委書記、鎮長的態度來看，似乎是不想給獎金，所以黨委成員們既不支持，也不反對。
趙天宇、閆鳳儀在為劉先生爭取獎金，更是無法提出反對意見。
張叔傑咳嗽一聲，看向李遠方，笑著問道：
“遠方書記，這個項目是你引進的，你覺得拿獎金合適嗎？”
李遠方微笑著說道：“為了促成這個項目，外商投資服務中心同誌們出了大力，我建議把獎金發給他們。”
張叔傑搖頭道：“為引進外資服務是他們的本職工作，不應該拿獎金。”
李遠方抓住他的話，立即說道：“外商投資服務中心沒有機構編製，長此下去，會影響他們工作積極性啊！”
張叔傑終於明白，李遠方是有目的，要給外商投資服務中心要機構編製。
聯想到觀摩現場，每名企業負責人都讚揚外商投資服務中心，縣領導也留下深刻印象。
看來李遠方提前做足了鋪墊，在黨委會上提出來，可以說是有備而來。
這個機構目前運轉不錯，營造了石門山鎮良好投資環境，從工作來看，非常有必要設立。
隻是李遠方分管，彆人插不進去，很容易成了他的自留地。
不過，通過調整黨委成員分工，可以改變這種局麵。
張叔傑正權衡利弊，正要表示同意，趙天宇搶先反對。
“縣委馬上要進行鄉鎮機構改革，大幅度削減內設機構。
現在，我們卻要增加機構，與上級改革方向背道而馳，簡直是在添亂，為下一步的機構改革增加困難。”
李遠方立即予以反擊：“鄉鎮機構改革是為了提高服務效能，從而優化職能配置，理順職責關係，構建高效運轉的基層政府職能體係，實現小政府大服務。
成立外商投資服務中心符合這個改革思路，可以為下一步改革創出經驗。在這次觀摩會上，很多鄉鎮黨政主要領導肯定這種做法，認為是優化外商投資環境的有力舉措。”
張叔傑頓時有了興趣，詢問道：“遠方書記，小政府大服務，這個概念很新穎，從字麵理解意思，應當是政府精簡機構編製，轉變職能，更好地服務企業和群眾，符合全心全意為人民服務宗旨。”
李遠方微笑著說道：“書記講得準確、到位，小政府大服務確實是這個意思。現在鄉鎮政府管理體製，完全是計劃經濟全能政府管理模式，不適應社會主義市場經濟體製。
上級推行鄉鎮政府機構改革，目的是重新定位和設計鄉鎮政府職能，由重管理發展到重服務，從而優化鄉鎮政務服務流程，提高行政效率，增強為民服務能力。
石門山鎮已經創造多項工作亮點，可以利用鄉鎮政府機構改革機會，率先成立外商投資服務中心，總結出政府職能轉變經驗，再加上有引進外資成績支撐，完全能夠打造出新亮點。”
張叔傑點頭道：“外商投資服務中心名字很好，強調對外商服務，列入正式機構編製，確實能使我們鎮利用外資亮點更亮。”
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