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第57章 實驗室的衝突(1 / 2)

奧托在奧氏集團內部的聲望空前高漲。

並且在盧瑟的暗中安排下,集團內部出現了很多不和諧的聲音。

“二股東盧瑟在行政能力上,能夠快速處理集團複雜的事務,在研究能力上,超級士兵血清始終是集團收入的大頭。”

“但股東奧托雖然不擅長處理事務,但是研究出來的新材料不僅僅讓奧氏集團開展了能夠穩定獲得財富的業務,也推進了全世界的科技進步。”

“而大股東諾曼,除了處理公司的瑣事,似乎沒有什麼特彆的能力。”

更有甚者,傳出了之所以諾曼是董事長,是因為另外兩個人忙著在實驗室中創造價值,才把董事長讓給了諾曼。

這樣的話語,自然傳到了諾曼的耳中。

他十分清楚,這是盧瑟的詭計,是盧瑟故意讓公司內部出現這樣的聲音的。

可偏偏,諾曼沒有辦法反駁。

因為他的確沒有通過研究給公司創造實際價值,除了憑借創始人的身份,獲得了50的股份之外,真的什麼都沒有做,甚至奧氏集團當初第一次改善實驗室環境,還是因為盧瑟來的時候,也帶來500萬美金的投資。

況且,看著奧托的聲望在逐漸上漲,諾曼的內心也緊張了起來,即便奧托本身並沒有追逐權利的想法,但是他高漲的聲望本身,就是對諾曼巨大的威脅。

感受到危機,還無法為自己辯解的諾曼隻能重新埋頭進入實驗室之中,想要在超級士兵血清上麵下功夫,向全公司證明,他也有能力創造價值。

他有資格坐好董事長的位置。

隻不過,帶著這種焦躁的情緒,在本就氣氛沉悶的實驗室中,產生矛盾是一件很自然的事情。

一天,雷德剛剛來到實驗室,就聽到了燒瓶被打碎的聲音,當他進來的時候,才發現一名研究員正在被諾曼按在地上不斷拳打腳踢。

而一旁,摔倒的艾米麗坐在地上,手掌因為被玻璃劃破,而流了一地鮮血。

經過了解後,雷德知道了事情的前因後果。

公共實驗室本來就顯得比較擁擠,並不是有能力的研究員施展能力的地方,但是諾曼為了向所有人證明自己的能力,隻能帶著妻子作秀般地在這裡工作。

而在狹小的走道之中,身體碰撞是在所難免的。

那名男煙技員因為走路速度快了一些,與沒有反應過來的艾米麗撞在一起,手中的燒瓶摔碎,割傷了艾米麗的手掌。

而這也徹底點燃了諾曼那壓抑已久的內心。

憤怒的諾曼將這名研究員按在地上暴打,即便艾米麗如何勸說,都無法讓諾曼冷靜下來。

想到這裡,雷德意識到,時機已經成熟了,於是,他帶著嘲諷的笑容快步上前,抓住了諾曼的拳頭。

“盧瑟,你少管”

諾曼話都還沒說完,臉上就挨了雷德重重一拳,隻是個普通研究員的諾曼怎麼可能擋得住盧瑟體質的拳頭,被這一拳打倒在地,半天才反應過來。

“你敢對我動手?”

諾曼當即就想要站起來反擊,卻被抓住腦袋按在實驗桌上、

隨後,雷德俯下身子,在諾曼耳邊說道。



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