印安東笑著說，這事兒我可沒法兒彙報，都是領導安排，我怎麼彙報，再說了，這些事兒還是咱們一公司直接給我們孫經理說最好，也便於人員調動，給孫經理說都比我跟他說強，尤其是公司裡麵的人，那都不是我能調得了的。
侯友健笑著說，那好，這事兒你不方便出麵，那我直接跟你們孫經理聯係。
印安東笑著說，張娟兒，張主任不是說要直接跟我們孫經理聯係嗎，不過張主任跟我們孫經理聯係，還不如你跟我們孫經理聯係更好呢？
侯友健笑著說，你說的也有道理，要不我現在跟孫經理聯係一下？
侯友健像是在著征求印安東的意見，但實際上心裡已經有了定計。
你們孫經理的電話是多少？侯友健問，看來這個侯友健還沒有孫經理的電話，印安東就有點好奇，他笑著說，你沒有我們孫經理的電話？
印安東一臉的不相信。
侯友健笑著說，我跟他很少聯係，見麵說個話都難，怎麼會有他的電話？
印安東把孫鴻漸的電話告訴侯友健，侯友健立即撥通孫經理的電話。那邊傳來孫鴻漸的聲音，孫鴻漸說話非常客氣，也非常熱情，侯經理，有什麼指示？
侯友健連忙說，孫經理，我哪是什麼侯經理啊，你彆那麼客氣。
電話裡，孫鴻漸顯得非常熱情，他笑著說，侯經理，這不是什麼客氣。你是名副其實的項目經理，雖然我比你晚兩年進的公司，但你的為人處事，大家都知道，你說吧，有什麼事兒？
侯經理把四環這邊兒將要給業主交房的事兒給孫經理說了說。
孫經理一起聽完侯友健那麼說，便直接回答道，那都是小事兒，咱們這邊配上兩個人就足夠了。交房這種事兒跟咱們關係不大，基本上是甲方的事兒。
侯友健一聽這個孫經理說的，不愧是乾了好多年工程的人，孫鴻漸對交房的事非常清楚。想到這，侯友健便說，孫經理，想跟你說的就是人員的問題，甲方需要的人太多，我們這邊湊來湊去還缺十來個人。
孫鴻漸聽侯友健這麼說，便立即接過話需要說，需要幾個人？十個人夠不夠？不夠我再幫著調換。
侯友健聽孫鴻漸很爽快，直接說，孫經理，我看你們這邊兒就出十三四個人吧！
好，那我們想辦法湊15個人，現場已經有個印安東在那邊，這樣我再找個14個人就夠了。孫鴻漸回答到。
哦，對了，安東不在嗎？這事兒你直接找他對接就行了，過後我把人員的名單兒直接給他，讓他來統一組織。這人員怎麼使用，你給他安排就行，對了，什麼時候兒用人呢？孫鴻漸問。
侯友健說，下周三，我估計一上午就忙的差不多，本來就沒多少戶。
好，好，我知道了，這事兒你放心就行了，我這邊兒15個人。孫鴻漸回答到。
這個孫鴻漸答應的得非常痛快，侯友健似乎也放心了不少，這40個人自己組織組織就差不多了，他知道，自己上湖東藝術學院那邊兒去，肯定還要組織項目班子的，趁這個機會，還不如把自己項目班子的人員縷個差不多。
想到這，他笑著對印安東說，印工，你想不想跟我一塊兒去湖東藝術學院？
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