第200章 無解_祟災:高樓世界_思兔閱讀 

第200章 無解(1 / 1)

明皓天並不是完全沒有辦法,他早前便已經想到了解決方向。

一是控製人員數量。二是加強集體教育。三是占領其他高樓,劫掠資源。

解決方向雖然有了,但落實到具體方案和執行,才是真正的難題。

諸葛夜將明皓天遇到的問題複述了一遍:“這就是小隊成員日益增長的需求和不平衡,不充分的發展之間的矛盾。

在第二小隊成立初期,資源的不充足,大家沒意見,所有人都不富裕。

可是新成員會陸續變成老成員,然而資源卻還是隻有那麼一點,甚至還有新人陸續加入,分他們的蛋糕。

因此要減少老成員的不滿情緒,控製成員數量是必須的。

隻是高樓想要實現高速發展,新成員需要源源不斷的加入,不至於落入劉隊以前遇到的斷層嚴重的問題上。

第一個解決方向並不理想,所以你想到了第二個解決方向,加強集體教育。

改變大家追求自身強大的觀念,讓大家相信集體力量,用集體智慧思考問題。

這個解決方向更加高明一點,但問題出在第一小隊上。

如果人人都缺乏鬼祟資源,將鬼祟資源平均分配,每個人都不追求自身強大,你給他們灌輸的想法未必不能成功。

但第一小隊走的是個人主義、精英路線,第一小隊的成員每一個都獨占著部分鬼祟資源,追求的就是個體強大。

你不能這邊跟大家說同甘共苦,那邊身為老前輩的非但沒有起到榜樣作用,甚至還反著來。

更何況,我們早前已經定了基調,第二小隊發展成熟的成員會調去第一小隊,這不就等同於擺在明麵上的晉升渠道嗎?

從形式上來看,給所有人的感覺就是,個人精英路線明顯要更加優越。這還怎麼洗腦,讓他們相信集體的這一套呢?

除非將第一小隊給拆散了,讓他們將資源都進行重新分配,徹底改變高樓的政策方針、統一管理,不然第一和第二小隊間的差異化,就是問題所在。

但是不可能,第一小隊的既得利益者,不會願意將自己占有的鬼祟資源讓出來,這是人之常情,你要是打算動他們的利益,劉隊也保不住你。

所以第二個解決方向還是行不通。

隻剩下第三個解決方向,對外擴張。占領更多高樓,那就能解決鬼祟資源不足的問題。

辦法說來簡單,我們還是缺乏自由去往其他高樓的辦法,至少在短期內這個辦法無法實現。

總結下來,三個解決方向,一個都行不通。”

明皓天沮喪的躺倒在地,“是啊,我能不絕望嗎?我怎麼想都想不到更好的解決辦法。

目前我遇到的問題就像一個平凡的現代人穿越到了生產力落後的古代。

不會技術,也說不清原理,無法給社會帶來生產力的提升,卻抱著現代理念,妄圖一步到位的改變人吃人的社會製度。”

有相當一部分的穿越小說,作者會非常想當然的忽視生產力的問題,認為古代的落後,是因為缺乏先進的指導思想。

異想天開的認為,一個普普通通的,連理科生都不是的現代人,攜帶著現代社會的思想穿越到過去,便能在古代反帝反封建,創造新社會,讓所有人過上民主平等的生活。

那當然是不現實、不實際、匪夷所思的。

生產力不提升,製度便不可能改變。

舉個簡單的例子。

在原始的刀耕火種的部落文明的社會下,人類要解決溫飽問題,隻能每天出去打獵,女人也得作為勞動力,在家裡耕地生產。

遇到天災人禍,部落中的主要勞動力‘男丁’,死了一大半,部落缺乏足夠人手去打獵。

此時部落為了延續下去,能夠做的選擇並不多。

例如吃掉部分無法提供勞動力的人口。

隻是這不是長遠之計。

部落為了生存下去,隻能去發動戰爭,去掠奪其他部落的糧食。

並且為了增加勞動力,也為了防止被其他部落進攻,出於生存需要生下更多的孩子,增加部落人口。

吞並其他部落,進一步吸收族人,增加人口,以增強部落對外界的抵禦能力。

部落人口多了起來後,想要運轉下去就必定會自然而然的形成組織架構,如部落裡的王,王底下的管理層。

靠著戰爭掠奪來了大量的糧食,填補了糧食缺口,此時部落已經不需要人人都作為勞動力,不需要人人都從事生產,也能吃得飽飯。

部落的王,以及王底下的管理層,理所當然的脫離了日常生產,靠著盈餘的糧食過上了不需勞作的小康生活。

可是王很快就發現,戰爭一旦消停下來,這部分盈餘的糧食是會耗儘的。

王和王的管理層,想要繼續維持當下的生活現狀,隻能繼續發動戰爭。

可他們也清楚,戰爭不可能一直打下去,也不太可能每一次都能取得勝利。

擺在王麵前的選擇,便是壓榨族人們的生產所得,打獵和種田所得都要上繳部分,甚至是上繳大部分。

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