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劉俊傑隻有三十八歲，在鄉鎮乾部中，也算是年輕有為了，當然不能跟坐在前麵的楊鄉長比，他這個年紀當鄉長的，不光在平山縣，就是整個清遠市都非常罕見。
現在已經不是那個風起雲湧、草莽橫行的年代，任何人想要上去，都得按部就班的一步一個台階慢慢來。
但人家就是能精準地卡在每一條提拔的線上，一到時間就提拔，要說不靠關係，誰信，糊弄傻子都沒這麼糊弄的，好歹裝裝樣子。
劉俊傑非常痛恨這種人，因為他就深受其害。
他畢業於名牌大學，學的統計，直接分配到了統計局，但是他的學曆沒給他帶來任何好處，反而被那些連高中都沒有畢業的人聯起手來排擠。
他經手的數據，被人據為己有，成了人家的功勞，他寫出來的材料，被人噴的分文不值，私下卻被人稍加修改，就拿過去上麵邀功。
這樣的日子一直過了七年，到他三十歲的時候，終於迎來了轉機，新來的局長一眼就看上了他的專業能力，不僅把他提拔成綜合科科長，還幫他爭取房子，給他解決孩子上學的問題。
而他也用一年全市第二、一年全市第一的成績回報了局長，然後第三年，局長提拔走了，去了其它縣區管農業去了，他對於局長就沒了用處，就沒被帶隊。
新局長上任以後，跟他交流了幾次，見他一副榆木腦筋不開竅的樣子，就把他調到清閒科室了，然後開始數據大躍進，短短一年時間，平山縣經濟總量增長了百分之六十，然後局長又提拔走了。
好在數據增長的太過於異常，上級下來核查數據冒進問題，他因為過硬的專業素養，被抽調到市局，整整沒日沒夜地忙了半年，好在市局還算公平，走之前給了他一個嘉獎，同時建議縣裡給予提拔獎勵，這才提了副科級乾部。
但也惹來了全局人的嫉妒，他們雖然不敢明著對抗，但不停地排斥他，他也懶得跟這些人計較，主動申請下鄉，於是被任命為副鄉長。
不過人的性格是不會因為環境而改變的，而在鄉鎮工作又要求非常靈活才行，像他這種比較認死理的，在單位混不開，到鄉鎮更混不開。
然後就一直分管那些沒人分管的業務，什麼冷門管什麼，他反正也不計較。
直到這次書記和鄉長全部換人，他的心裡才有了波瀾。
韓國強他認識，雖然不熟，知道這個人是個心思縝密、細致周到的人，但沒下來過，不知道行事風格，但通常能服務縣委書記的人，用一個詞就能形容，滴水不漏，彆指望人家犯錯誤，那怕不做事呢，也不可能。
至於楊辰，那就是複雜中帶羨慕，歡迎中帶嫉妒，特彆是韓國強在台上擺出全力支持楊辰的態度，更是讓他又愛又恨，自己怎麼沒遇到過這麼好的領導。
然後人家兩人一塊吃飯，一塊溝通交流，好的跟一家人似的。
一般的鄉鎮，根本難以看到如此和諧的黨政關係，雖然大多數人覺得不會長久，但至少現在人家黨政兩個一把手聯手，全鄉沒有人敢挑釁人家兩個。
領導不安排，大家也沒工作，都等著晚上大吃一頓呢，新領導上任，總得給個腐敗的機會吧，他是工作認真，不代表就不喜歡吃喝。
結果人家急匆匆地喊上他，加上司機和鄭博文四個人一輛車剛剛好，人家又喊到了一輛，非讓跟在後麵，也不知道什麼意思？