正在廚房打掃衛生的周媛媛聽到這話，馬上跑了過來，“珊珊，我們就你這麼一個孩子，你可不能離我們太遠。你爸他們昌達集團在全省都很有名，還有博士和留學生都來他們單位工作，你跑那麼遠，將來他老了，他的企業你不管了”
關雲天當然知道周媛媛在擔心什麼，“你多慮了，昌達集團是一家股權結構和企業構架非常清晰的企業，無論任何時候，即使我們都不在跟前，也用不著為這樣的事擔心。至於珊珊將來從事什麼工作，在哪裡就業，以及離父母的遠近，她現在已經是成年人了，相信他會做出明智的選擇。”
“哎呀，我剛說了個想法，看你們都想到哪兒去了我要是像那些出國留學不回來的，還不得把你們急壞了”關琳珊不希望自己成為父母關注的焦點。
“你們父女剛才說的那些我都聽見了，什麼體製內體製外，珊珊，我不管你想公考還是去什麼普華永道，昌達集團這麼大的企業，咱們家將來不能沒有接班人”一家三口第一次麵對這樣的問題，周媛媛對此非常重視。
“我怕自己沒那本事，接班你彆指望我，等我爸退休了，你去接班吧，你不是早就喜歡參合公司的事嗎那不正合你的意願嘛。”關琳珊賭氣地說。
“你這孩子怎麼說話呢我參不參合公司的事不用你管，把你自己應該考慮的事想清楚”周媛媛越說越生氣。
“好啦，你們母女彆吵了首先，我還沒老，退休還早著呢；另外，前麵我已說過，昌達集團股權清晰，企業構架非常穩定，不會因為某位管理人員的離開而對企業經營產生重大影響。根據公司現在的股權結構，即使將來我退休了，珊珊又不願在昌達集團任職，我們的股權和分紅收益也不會發生任何改變，區彆隻在於珊珊在外麵工作的收入，能否趕得上昌達集團高管的待遇。”最後這句話，關雲天也是在對女兒進行善意地提醒。
昌達集團幾位高管的年薪都在七位數，根據關雲天了解到的情況，即使在普華永道或畢馬威那樣的機構，要做到年薪七位數的職位，也絕非易事，在國內的審計或會計師事務所，就更沒有可能。年輕人不免好高騖遠，關雲天雖然不想
本章未完，請翻頁
乾預女兒的職業規劃，但作為父親，他有豐富的閱曆和寬廣的見識，給女兒必要的提醒是完全應該的。
“就算你在外麵做高級白領，要想達到七位數的年薪，我看根本沒有可能，也許覺得錢對你不重要，那是因為有這個不缺錢的家庭為你做後盾，換作那些條件不好的家庭，什麼事業呀掙錢才是第一要務。另外，你在這個家庭出生長大，也要為家庭儘一分責任，如果你不去昌達集團工作，外人會怎麼看人家會說關雲天的女兒都不願到他的企業就職，昌達集團給外人留下什麼印象”周媛媛的話雖然不那麼好聽，但也有幾分道理。
關琳珊對媽媽的話很反感，“聽你這話，好像我已經怎麼著了似的，我爸不是讓我談職業規劃嘛，剛才說的隻是個想法，你至於這麼上綱上線嗎”
“有這樣的想法，你就可能那樣去做，我也是給你打預防針，趁早把那些不切實際的想法扔到一邊，即使你研究生畢業後可以自食其力，也有義務為家庭分擔一份責任，這份責任的意義我已經說得很清楚了。”在這件事情上，周媛媛顯得很固執。
“你要這麼說，那我非要選擇自食其力呢”有話好好說，最好不要激發起年輕人的逆反心理。
見此情形，關雲天馬上阻止周媛媛，“你少說兩句吧，珊珊那隻是個想法，現在還八字沒有一撇，即使她去合資機構闖一闖，增長一些見識也不是壞事，她又沒說一定不回來。”
周媛媛也意識到自己說的有點多，對於這個寶貝女兒，她也不敢做的太過分，轉而以緩和的口氣說道“珊珊是個懂事的孩子，你一定會理解父母的良苦用心。”
“嘁，你不用哄我，事情該怎麼做，我心裡有數，我又不是三歲小孩。”關琳珊並不領情，說完，轉身回自己的房間了。
原本是關雲天跟女兒的一次普通交談，因為周媛媛的中途加入，讓交談氣氛變得緊張起來，好在關雲天的及時把控，周媛媛跟關琳珊母女倆才沒發生激烈爭吵，但一家三口最終還是弄得不歡而散。
時間還早，關雲天在客廳，想打開電視看一會兒，周媛媛坐在他旁邊抱怨道“你就知道當好人，缺少對珊珊的管教，她現在長大了，翅膀硬了，脾氣越來越大了，一句都不能說。”
“一個女孩子，都這麼大了，我怎麼管呀再說她都快研究生畢業了，還把她當做不懂事的孩子看待，你那些話也不恰當。”
“有什麼不恰當的在外麵當白領，肯定比在昌達集團做高管更輕鬆，難道她不應該為家庭分擔一份責任嗎我說的哪裡不對”周媛媛的火氣又上來了。
“道理是不差，但名人不用指點，響鼓不用重錘，女孩子本身就靦腆，她又是有知識的人，有些話點到為止，何必說的那麼直白讓她難以接受。”作為昌達集團董事長，關雲天曆來講究說話藝術。
周媛媛不以為然，“我沒有你會說話，但道理明擺著，珊珊是這個家庭唯一的下一代人，那麼龐大的資產，她想圖瀟灑，甩手不管，說什麼我也不會同意”
“你又來了，我把意思已經解釋的夠清楚了這根昌達集團的資產股權沒有任何關係，我隻是擔心她把事情想得太簡單，去外麵闖蕩，遇到的困難恐怕會更多”
本章完
手機用戶請瀏覽閱讀，更優質的閱讀體驗，書架與電腦版同步。