因此，當他在巴馬拉村張貼出那份招聘啟事時，整個村莊都沸騰了起來。
村民們無論男女老少，都紛紛湧向報名處。
之前的水渠修建、廠房改造等工程早已讓他在村民心中樹立起了不可動搖的威望。
他們堅信，隻要跟隨奧德彪的腳步，就一定能夠走出貧困的泥潭。
消息傳開後，周邊村莊的居民們也紛紛聞風而動，希望能夠抓住這次難得的機會。
當然，奧德彪對於外來者的選拔卻顯得異常嚴格。
年齡、學曆、體型……
每一個細節都被他反複推敲，生怕漏過任何一個可能影響團隊和諧的因素。
這樣的做法無疑讓巴馬拉村的村民們更加感受到了身為本村人的驕傲與自豪。
經過幾番嚴格的篩選後，奧德彪的工廠終於迎來了80名新員工，其中還包括了15名女性。
在布隆迪，女性地位並不高，通常男性可以娶三四個妻子，工作機會也幾乎都被男性占據。
飲料生產離不開精細的質量管理，而女性在這方麵似乎擁有獨特的天賦。
因此，奧德彪決定打破陳規，啟用女性員工，並讓她們在各個崗位上發揮自己的優勢。
除此之外，還挑選了20名身強力壯的年輕男子，與恩加納等四人一同構成了護衛隊的初步框架。
奧德彪也明確告誡他們，這隻是開始，如果不能承受接下來殘酷的訓練，那麼等待他們的隻有被淘汰的命運。
恩加納等人感受到了空前的壓力，為了在新人到來時能夠展現出足夠的實力，他們早早地開始了艱苦的訓練。
奧德彪曾說過，一旦新人加入，他們將肩負起教練責任。
布萊克的工作效率著實快，生產線所需的設備很快就運送到了工廠。
當得知工廠位於布瓊布拉一個偏遠的山村時，隨行的技術人員不禁感到有些驚訝。
這裡的水電設施雖然還算完善，但除此之外幾乎彆無他物。
坐在顛簸的卡車裡，他們親身體驗了布隆迪獨特的山路“風情”。
好在沿途的原始非洲風光為他們帶來了一絲慰藉。
布隆迪的工業發展落後，但這片土地上卻保留了大自然最原始的美麗。
當卡車緩緩駛入巴馬拉村時，村長恩塔利已經帶領全村人準備好了盛大的歡迎儀式。
歡快的舞蹈過後，便是豐盛的宴席。
由於奧德彪的幫助，巴馬拉村的生活水平得到了顯著提升，現在村民們已經吃的上麵粉了。
技術人員一共五人，生產管理艾爾弗雷德，水電工程師佩皮斯，設備維護道格拉斯，質量分析約翰斯頓，以及財務馬庫斯。
喜歡重生非洲，我成了奧德彪請大家收藏：重生非洲，我成了奧德彪天悅更新速度全網最快。