第674章 的確懷了_陸浩蘇敏_思兔閱讀 
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第674章 的確懷了(1 / 2)

陳貫珠雖然是女性,但看年紀也有四五十歲了,肯定結了婚。

這一條煙她不抽,但家裡人肯定用得上。

送這個肯定沒問題。

喜不送傘,壽不送煙,喪不候補,過壽的時候不送煙,其他時候送煙和酒,並沒有多大問題,而且很受歡迎。

這煙還是友誼商店買的,送出去更有麵。

“王珍給我打電話說了這個事,陸老板,你有名的很,電視和報紙都上了很多次。”陳貫珠笑著說道。

不著痕跡的將抽屜打開,手上的報紙放進了抽屜裡。

然後,又看向跟在陸浩身邊的蘇敏,“這是你內人吧?彆站著,坐著說話,那就有椅子。”

邊上的確有一把椅子,陸浩拉過來,讓自己媳婦兒坐著。

他就站在旁邊。

“陳醫生,我媳婦最近乾嘔,暫時沒其他地方不舒服。”陸浩道。

“等會兒做個檢查,更準確些,咱們醫院有這方麵的設備。”陳貫珠說道。

接著,她又問了一些基本的信息。

像是月事之類的,然後親自帶著蘇敏去做了檢查。

在醫院裡麵有熟人,而且還是主任醫師這樣地位比較高,話語權比較大的熟人,一切都非常的方便。

結果很快出來了,的確是有了。

陳貫珠又帶著陸浩和蘇敏回了她的辦公室。

期間有其他的病人過來,她都讓另外的醫生負責,而她隻負責蘇敏。

醫療資源向來都是稀缺的。

國內的醫療根據職業以及戶口的不同,會有非常明顯的區彆。

就拿戶口來說,城市戶口和農村戶口享受到的醫療保障製度不一樣,城市戶口享受的是公費和勞保醫療,而農村戶口享受的則是合作醫療和赤腳醫生製度。

公費醫療主要麵對機關單位,還有部分的事業單位,這些人的醫療費用由財政統一撥付,給各級衛生主管部門統籌統支,而勞保醫療則是針對的企業職工,由企業從職工福利費用中列支,建立起了勞保醫療製度。

在改開之前,大部分的企業都是國營單位,哪怕改開之後,很大一部分的單位仍舊是國營性質,其財務並沒有獨立出去,簡單的說,雖然勞保醫療是由企業從職工福利中列支,但實際上花的還是國家的錢,跟公費醫療並沒有多大的差彆,都是花公家的錢,而且家屬還能享受到半費醫療的福利。ъigetv.

而在農村,有合作醫療,但醫療費用則是以個人為主,集體扶持,從三提五統的經費中提取0.5到2的經費。

農村的醫療費用大頭是個人出,醫療資源也要比城裡落後不少,所謂的赤腳醫生,在相當長的一段時間內,很多赤腳醫生的水平很低,甚至家裡人做醫生,自己就被安排成了赤腳醫生。

聽著陳貫珠耐心的給自己女人講解相關的知識,詢問身體各方麵的情況,陸浩有股罪惡感,主任醫師,花在兩人身上的時間已經超過了一個小時。

不過這股罪惡感很快就被慶幸所取代。

幸虧他有錢,幸虧他認識熟人,否則哪會有這樣的待遇?



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