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第二十七章 過程(1 / 2)

不晚剛剛好!

楊昕玥洗好澡出來,看見李慕頎正坐在她的懶人沙發上看書。

“洗好了?”

“嗯。看的什麼書?”

李慕頎朝她揚了揚書皮。

《華偉基因》。

這是國內著名企業華偉出的一套書,一共四本,分為華偉基因,華偉帶隊伍,華偉執行力,華偉績效管理法。

楊昕玥在他的身邊坐了下來,接過那本書翻了翻。

“這是我以前公司的領導送我的。”

“怎麼送的你這書?”

楊昕玥回憶“那時候他因為內鬥離開了公司,遠走新國。他知道我做為他曾經的下屬,會處境艱難,不管是留下還是離開,都會有很長一段時間不適應和磨合期。就送了我這套書做為勉勵。”

李慕頎摸了摸她還泛濕的頭發“是不是很難那時候?”

楊昕玥回憶“嗯,很難。那時候左右不是。如果留下,一朝天子一朝臣,路很難走。如果離開,也各種難。底下的人各有想法,不是誰都願意麵對未知風險的,去新的公司要從頭再來,老客戶不一定帶得走,一定會流失大部分客戶,這得有好的心態才能承受。而且能不能在新公司適應,能不能比在原公司更好,都是未知數。這種風險太難去承擔。”

李慕頎感同身受。

那時候她一定在苦苦掙紮吧,一定左右為難,急著想趟條路出來。

他聽見李昕玥說“我很喜歡這本書裡的一句話‘要做一群團結的狼’。”

又聽楊昕玥歎了口氣“那時候,老公司裡麵有既有的團隊和穩定的客戶,底下的人大多是我一手培養起來的。我把他們招進來,給他們做培訓,手把手帶他們,去談業務都帶他們旁聽學習……我曾經以為這是一個團結的隊伍。”

“後來新領導說讓我帶新人,然後就把他們分化,一個一個離開了我的團隊。其實他們要是堅持,公司不會太強硬做出什麼動作的。他們不願留在隊伍裡,也不願跟著我離開……”

“那時候的心情,有種被背叛的挫折感。那種感覺,沒體驗過的人不會懂……”

李慕頎用力的抱了抱她。

輕柔的撫著她的後背。

輕聲說“我不希望你做個女強人,那樣太辛苦。你隻要開開心心的就好。咱們家也不需要你幫我分擔養家的責任,這些責任都由我來。職場的波瀾詭異,我去承受就好。”

楊昕玥聽完改趴在他的膝頭,安安靜靜消化這一番話。

不管他能不能做到,她能不能等到他做到,隻這一刻,她很感動。

“那到新公司之後呢?”

“到新公司之後啊……那時候隻有一個下屬選擇跟我離開。新公司裡派係也不少。人家都等著你帶新的資源過去,一開始是不會給你什麼支持的,你得向新公司表現出你的能力,得有相應的價值,而且還要是超出預期的價值,才能得到看重。”

“那會分公司就我們兩個人,一切都要重頭開始。要搭分公司的組織架構,要招人,要做業務,要忙著和新公司新領導新同事磨合……你得有成績,才能在新公司活下來。那時候每天就睡三四個小時,雙休日是沒有的。整個人跟陀螺一樣,連續幾個星期沒休息是常有的事……”

那時候的日子,有些不堪回首。

如果再來一次,她可能會放棄,會堅持不下去吧。

“好在都走過來了。”

楊昕玥長長歎了口氣,靜靜的趴在李慕頎的膝頭。

這一番話她沒有跟彆人說過。

她以為鞏武跟她一樣是做業務的,應該跟她很有共同語言才對。但鞏武沒有撫平她的情緒。

她也就把這些艱難的過程都吞了,給彆人示意結果就行。

你走過的路,中間是什麼過程,沒人要知道。

李慕頎靜靜的陪著她,安慰著她。

他覺得這個女孩身上有股堅忍深深吸引著他。

李慕頎的手似乎有種魔力,楊昕玥漸漸的就對那些過往都釋然了。

兩個人安安靜靜的,誰也不想打破這個氣氛……

“天毛精靈,幾點了?”

楊昕玥趴著不想動。

“你好主人,現在是晚上十點五分。”

給李慕頎嚇了一跳!

安靜的房間忽然響起第三人的聲音。



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