老萊斯頓時眼睛一亮！
“顧，你想要什麼樣的合同？”
顧然聳了聳肩，“我什麼都不懂……”
這個時候，絕不能主動亮自己的底牌！一旦過早的亮出底牌，後麵再想加碼就不好辦了！
其實，這種互相扯皮博弈的事情，本該是由經紀人來處理的。
但以顧然目前的業餘身份,還沒有到請經紀人的地步，也就隻能自己處理。
所以越是到博弈的階段，就越是要穩住，這樣才有機會扮豬吃老虎。
就聽老萊斯笑道：“也對，你才17歲，從來沒有接觸過職業化方麵的事情。那我給你大致講一下我們南安普頓俱樂部的幾種合同類型和工資結構吧。”
“前麵我說了，我們南安普頓俱樂部目前的財政狀況已經好轉了,雖然我們現在是英甲級的球隊，不過我們給的工資結構標準,還是遠高於其他英甲級俱樂部的。”
“一般來說，每個球員的合同都不相同，但根據球員的過往的成績、當前的實力水平、以及未來的發展潛力，大致分為幾個層級。”
“最低級的合同，是俱樂部青少年梯隊的兼職合同。”
“這種合同不具有年限約束力，通常是提供給17周歲以下的青少年梯隊的，並且可以隨時中止。合同上一般會注明俱樂部的簽約優先權。這種合同也可以被稱之為半職業合同。”
“在英國，球員的薪資是有最低標準的。”
“這個最低標準，就是由我們英足總委員會通過無數次的聽證會,最終確定的一個能保證球員利益的標準。”
“按照英足總的標準,兼職合同的待遇不高，但是周薪不得低於75英鎊。”
顧然忍不住微微點頭：
像泰亞斯、羅斯·巴克利在埃弗頓俱樂部的合同,應該就是這種了，不過他們的周薪肯定不止這麼低,不然早就被挖去彆的俱樂部青訓營了。
周薪75英鎊的話……換算成月薪，就是每月300英鎊，按照當下的彙率，這相當於月薪3千塊了。
在2010年的英國，月薪3000並不高，但是，這可是順便白拿的。
不滿18歲的中學生，在享受著職業化訓練的同時，還能順便賺到月薪3千的零花錢……
這日子還是很滋潤的。
而相比之下，國內很多足球學校，恨不得一個月收你兩萬塊……
當然了，英國半職業青訓球員的要求也是超級高的，想拿這75英鎊的最低周薪，也不是那麼容易的事情。
老萊斯又道：“我們南安普頓俱樂部的兼職合同，遠高於這個最低標準，我們目前兼職球員的最低周薪是165英鎊。”
……喔謔！
按照彙率折算下來相當於月薪6600！
這確實是良心價！
從這點來說，南安普頓俱樂部確實不錯，這也難怪南安普頓俱樂部會成為整個英國的造星工廠，南安普頓俱樂部對於青訓方麵，的確是非常重視的。
即便南安普頓俱樂部這幾年差點解散，卻仍然對青訓這麼重視。
顧然忍不住暗暗點頭,同時心道：如果我要去南安普頓俱樂部的話，肯定不會簽這種兼職合同的。
就聽老萊斯繼續介紹道：“兼職合同之上，就是青年球員合同，這種合同通常是提供給18周歲以上的青年球員。這種合同也是看情況，有些優秀的青年球員可以獲得職業合同，而有些青年隻能拿半職業的訓練合同。”
“按照英足總的規定，青年球員合同的周薪，最低大概是100英鎊和150英鎊——100英鎊是半職業的，150英鎊是全職業的。”
“而在我們南安普頓俱樂部，半職業的青年合同周薪最低也是225英鎊，全職業的青年合同最低也是300英鎊。”
顧然心裡暗暗想道：這種青年合同，應該也是打入四強賽後由英足協安排到職業俱樂部裡的半職業職業合同。
就比如現在的雄鹿鋼角隊，如果沒有俱樂部主動給合同的話，就會由英足協來安排調劑，大部分主力球員會被隨機安排到英乙級的小俱樂部裡，並且由足協以最低周薪，資助這些球員跟小俱樂部簽署12年的青年球員合同，12年之後，再看小俱樂部願不願續簽。
這種合同模式，也是保障小俱樂部在低級聯賽裡也能擁有新鮮血液的關鍵。
老萊斯繼續道：“青年球員合同之上，就是年輕球員合同。”
“這兩者的區彆在於年齡，青年球員是18周歲左右，而年輕球員是在21歲左右。另外一個明顯的區彆是，青年球員大多是沒有踢過職業聯賽的儲備人才，而年輕球員是有過職業比賽記錄，有過賽後評分的，有希望進一線隊的職業球員，或者是預備隊裡的年輕球員。”
“按照英足總的規定，年輕球員合同的周薪，最低是300英鎊。”
“而在我們南安普頓俱樂部，年輕球員合同的周薪，最低是650英鎊。”
臥槽……
顧然忍不住暗暗的吸了一口涼氣：
預備隊的周薪都這麼高！
周薪650英鎊，按照當前彙率折算下來，相當於在國內月薪2萬6啊！
顧然也是第一次如此深入的了解英國職業俱樂部的周薪情況，心裡滿滿都是震撼。
……不過，雖然我很年輕，也很符合這個合同的標準，但想要我加盟南安普頓，這種級彆的合同我肯定是不會滿意的。
就聽老萊斯繼續道：“在年輕球員合同之上，就是一線隊輪換合同，也就是俗稱的替補合同。這種合同通常是提供給實力還不太夠，但又有能力填補一線隊空白的球員。”
“按照英足總的規定，一線隊輪換合同周薪，最低標準是500英鎊。而在我們南安普頓俱樂部，一線隊替補球員的最低周薪是1100英鎊。”
顧然心裡直呼牛逼！
連替補球員的周薪，都相當於是國內4萬4的月薪！
這個工資結構，雖然比不上英超球隊，但是足以秒殺英甲級俱樂部，甚至超過了大部分英冠級俱樂部了。
而且，這還是經過了兩大輪的財政危機之後，從差點解散的懸崖上，從英超級的工資結構中降下來的標準。
這也難怪08年那一波危機南安普頓俱樂部差點沒熬過去呢，俱樂部的商業能力極差，全靠賣球員來維持，卻還始終保持著比其他同等級俱樂部都高出很多的工資結構，確實夠良心。
南安普頓俱樂部也不愧是典型的教徒+工人階級俱樂部，有工人階級那股子真誠勁兒。
在英國，幾乎每家俱樂部的支持者都是有比較明顯特征的。
——比如富勒姆俱樂部，就是典型的農場主特征，阿斯頓維拉俱樂部，就是典型的英國王室貴族特征，最典型的還要說是阿森納俱樂部，兵工廠是工人階級俱樂部中的領頭羊。