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第50章 增加人手,雇傭新店員(1 / 2)

神級餐廳!

餘菲音

情緒值78

職業見習廚師lv1

專長糕點女皇lv1

月薪1800

擔當後廚

求職要求希望能去正規的餐廳工作,薪資更高當然是最好的了,但最重要的是能在工作中有所成長,能在工作中認識不同的人和事,以及見識和品嘗到更多的美食。

雇傭費用積分

“專門做糕點的專長?”一些比較古老的傳統飯店也有糕點賣,他們會有專門的外賣櫃台,不少比店裡的菜品還有名,但點餐好像比較少見。

糕點女皇

專注於傳統糕點的開發,即便是最普通的一枚綠豆糕,最普通的一片貓耳朵,也能達到攻陷嚴苛美食家的味蕾。

“做綠豆糕、蛋黃酥、月餅之類的專長,馬上就中秋了,做些月餅賣賣倒也可以。”但目前這個好像也不是很重要。

顧梁繼續看第二位,叫何珊珊。

何珊珊

情緒值79

職業見習廚師lv1

專長超級麻辣皇lv1

月薪1800

擔當後廚

求職要求是真的麼,是真的麼,我應聘成功了啊,哈哈,我會努力工作的,我以我的名譽、還有我的超級廚藝保證,謝謝老板。

雇傭費用積分

“這位的求職要求有些怪異啊。”求職要求難道不是應該談談待遇,談談工作,談談未來遇到的同事、老板之類的麼。

不管求職要求,看專長。

超級麻辣皇

專注於麻辣類美食的烹飪,不管是菜肴、燒烤、火鍋、還是麵點等小吃,都可以讓麻辣風味不僅僅是麻辣,還是一道征服舌尖,拷問靈魂的美味佳肴。

“做麻辣菜的,那本川菜給她學倒是不錯。”

但目前顧梁還沒打算做太多麻辣菜,仍然得儘量以江南菜風格為主。

所以大菜不會用麻辣菜。

而一般的家常類川菜,王美美和李豔都是會的,等級提升後也比較厲害,似乎沒必要特意雇傭一位。

主要是沒必要這麼早雇傭,畢竟位置有限。

“還是雇傭蘇彤吧。”

雖然對一家飯店來說,麵條也不是必須的,但蘇彤的湯麵大師仍然可以豐富店裡的小吃品類。

這邊一些傳統飯店也經常特色麵條的,不會有任何衝突和違和。

是否確定雇傭店員蘇彤,需要消耗積分?

顧梁確定。

積分

恭喜!成功雇傭店員蘇彤

新店員見習廚師蘇彤,將在明天早上開始正式報到入職,請宿主注意接待。

還有一個雇傭服務員的名額,隻有一個選擇,顧梁也比較滿意,那就是傳菜專家張玲。

現在飯店類,傳菜員是必須的,店這麼大,人手不足的時候,傳菜技能,還有白雪的眼明手快專長都很重要。

張玲也一樣,明天過來報到。

第二天,顧梁繼續去店裡,昨天的設備搬完了,但另外一些新設備會在這幾天先後運過來,賣家會安裝,也要顧梁看著。


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