我們這幫打工仔！
坐到自己的展位裡麵，看到隔壁那邊的柯磊和鄒淼還有一個漂亮的穿著時髦的妹妹正在聊著什麼，陳然決定先去和他們打個招呼，不管自己和鄒淼之間有什麼不愉快那也是工作上的事情，不至於讓陳然無視她的存在的。
陳然走了過去，鄒淼轉過頭來看見了陳然，展顏一笑，毫不誇張的說，鄒淼這樣級彆的美女放到哪裡都會第一時間就吸引到大眾的眼球，更何況她的著裝高檔精致，一件古琦的嬌黃色小外套套在白色的花邊繡花襯衣上，更顯得嫵媚嬌嫩的臉龐吹彈得破，好久不見，陳然的感受是鄒淼比上一次見到時更顯的年輕美貌，青春四溢；
鄒總，新年好！陳然隔著桌子笑著打招呼，鄒淼這也就這展顏一笑就讓陳然癡怔了幾秒，陳然是愛美之人，對於美的感受非常的細膩，在內心裡馬上就升起了一股看見了值得保護的東西要保護起來的強烈欲望，這個女子不簡單，陳然暗暗告誡自己。
沒有想到的是，鄒淼的反應非常的熱情，跟陳然打了招呼，還主動伸手和陳然握了握，顯得落落大方，接著又介紹了那位漂亮嬌俏的小妹妹，原來是這位小妹是南星島銷售部的經理田甜，小丫頭長得好看，打扮的也很好，淡青色的職業套裝，顯得她整個人都很職業和精神，脖子上調皮的係了一根紗巾，花色徇爛豔麗，這個紗巾好似就是整個著裝的點晴之筆，一下子就在她的職業化的形象中讓人產生了親切感，妥妥的美女。
陳總，久仰您的大名了，田甜雙手捧著自己的名片遞給陳然，我叫田甜，請您多關照，聲音清脆悅耳。
客氣了，田經理，陳然伸手接過她的名片，拿出自己的卡片也遞給了一張給他，st陳然，請多指教！
柯磊笑著看向陳然，陳總，感謝你為我們爭取到這個機會。
柯經理，那不是我應該做的嗎？陳然看到柯磊的笑臉回答！
看著柯磊他們展位擋板上唯一的一個職位在偌大的展板上顯得特彆的顯眼，陳然心下很不以為然，昨天下午孫旭全打電話給陳然讓他們來驗收，陳然過來時就看到了遊艇會的招聘職位，他當時就給柯磊打了電話，說了自己的想法，他希望柯磊能改一改這種職位展示方式，要他們多放幾個職位在上麵，而不是就一個銷售人員的崗位的招聘，不要讓求職者感覺到你們的急迫！然而柯磊卻笑著回答這是鄒總的意思，她讓廣告公司把字體做的老大，重要的幾個部分比如薪酬、補貼還專門加粗做成了紅色，他的目的就是要讓大家看到這個職位的醒目，就是要讓這個職位吸引大家的眼球。
陳總，我看到你那邊也在招銷售崗位？鄒淼突然問！
是的，我們是在給東廣的st招聘銷售團隊。
我看了一下你們的銷售職位，為什麼是兩個崗位？鄒淼問道！
鄒淼問到是陳然臨時添加的一個職位，原先的那個崗位的職位是銷售代表，要求是高中以上的學曆，2025歲，性彆不限，要求具備麵向企業和工廠一年以上的銷售工作經驗，這是陳然想給自己銷售部門補充的銷售人員的要求，要求不高，底薪也就隻有600塊，包食宿公司交通工具和通訊工具，其他的傭金和任務完成的獎金另計。
鄒淼此時說的是另一個銷售主管的崗位，這個崗位要求學曆大專以上，性彆不限，形象好氣質佳，2232歲，3年以上的工作經驗，必須要有大型項目或者大客戶的銷售經驗，這個職位陳然標注的基礎薪酬是1千塊，包食宿、公司交通工具和通訊工具；
關於這個崗位，他當時添加的時候楊鵬是有點好奇的，包括allen也沒有看懂陳然的操作，陳然遞交給alllen和楊鵬部門的招聘需求根本就從來沒有提到過需要這樣的人選的加入，陳然笑而不語，說誰要是猜出來了他的意圖陳然就請吃飯，最後還是allen猜了出來，這個職位是給南星島未來的銷售團隊招聘的，陳然明顯就是在為羅總未來的團隊儲備力量。
陳然在編寫這個職位時，為了不引起鄒淼的懷疑，還特意把“英文可作為工作語言”這段話刪除了，誰知道還是引起了鄒淼的疑心。
鄒總，那是給我們東廣st招聘的主管級的銷售管理人員，你是知道的，7月份我們東廣st就要開業了，我們必須要現在就儲備好銷售人才。
是嗎？陳總，鄒淼斜著眼乜斜了一下陳然，好像有什麼話要說，說實話，這個動作真的是很有挑逗性，配合著她身上散發的香奈兒香水味，一瞬間陳然不由得心弦顫動了一下，陳然心中有鬼，又見到鄒淼如此表情，心想這個女人難道已經看出了自己的意圖，這個女人不僅美而且聰明，陳然大呼小心小心。
陳總，鄒淼指了指自己的展示板上唯一的職位，接著說，有合適我們的人選還請陳總推薦過來。
陳然看到她指的職位上幾個劃了紅色的粗線條的關鍵詞語，那都是底薪和補貼部分，不禁笑道，這麼好的待遇，有適合的人我一定介紹給你們，嘴上說著話，陳然腳下就移動了腳步，鄒總、田經理、柯經理、你們先準備著，我那邊有候選人過來了，有空再聊！陳然是不想呆在鄒淼身邊了，這個女人活色生香太誘人了。
第一天的人從早上開始就來的很猛，到10點鐘的時候招聘會場裡就已經擁擠不堪了，主辦方不得已先疏散了一些人群，讓他們等裡麵的人出來一部分以後在重新進入。
陳然他們這邊職位多，也還蠻吸引求職者，而門口那塊巨大的廣告牌更是給他們帶了很多的求職候選人，陳然暗想，任何時候廣告的效應都很重要，隻要廣告的展示的是真實的自己不做虛假的宣傳就好。
擁擠的人群有很多都在st的招聘展位前停留，st的職位很多，從一線的客房管理、大堂、餐廳、廚房到內部管理職位比如，人力、行政、財務、再到高級管理人員，一個完整的酒店經營管理班子都有職位。
陳然昨天認真的看了這些職位，找allen溝通了一下他心中想要的人的模樣，又根據他提出的要求給每個職位都總結了幾個必須具備的條件，同時為了在溝通中能夠了解到候選人是否具備這些條件又準備了一些和候選人溝通的問題，包括提問的方式和方法，陳然都會考慮到；
他是看了其他的酒店職位的，st的很多職位在薪酬上並沒有太大的吸引力，那麼怎樣才能吸引同崗位的優秀人員來選擇st而不是彆家酒店，那就要從自己這個本次的招聘負責人和招聘團隊開始就要給來投遞簡曆的候選人一個好的印象才好，所以陳然來之前就專門為這次招聘會開了一次會議，跟整個小組都要求了他們的穿著，態度、語氣等等，陳然告訴大家今天我們幾個就是展示st的窗口，我們的態度和行為決定了求職者對st印象，所以，陳然提請大家一定要注意做好自己。