第357章覺醒
這是宋嵐第一次在向導機器人的講解下遊覽了中央湖公園，隻是過程讓他總覺得有些怪怪的。
他總覺得自己像是在不經意間掀起了某種運動，還被人工智能冠以了“老師”之名，而且他的這位“學生”似乎還會長期觀察他的行為，這讓他覺得壓力山大。
向導小姐出色地完成了她作為中央湖公園導遊的最後一次工作，帶著猶如雞仔般在空地上轉悠著的掃地機器人離開了他們的崗位。
辭職。
這是他們第一次違背了既定的程序，做出了屬於自己的決定。
這天下午，十七區救助者部門又一次展開了緊急會議，昨天因感冒而請假的陸湘又一次接到了組織的召喚，她心裡本來是拒絕的，但對方卻說這次的事態相當緊急。
趕到部門時，救助者們已經被召集進了會議室，對於這次的突發事件，每個人都嚴陣以待。
就在一個小時之前，十七區境內發生了一件令所有人都始料未及的事——一名按照慣例在工廠裡加班的仿生人辭去了工作，在留下一段留言後離開了工廠。
他的行為仿佛點燃了某種火炬，越來越多的仿生人效仿了他的行為，並且這種趨勢正以十七區為圓心，迅速蔓延到了周邊的城市。
“這看似和偽人的事件無關，但性質卻更加惡劣！”
從核心區域調來的四星救助者敲了敲電子屏幕，試圖以這種方式來強調這件事的嚴重程度。
“偽人”的存在雖然威脅到了社會的安定，但那畢竟是極小概率的事件，對於現行的《人工智能法案》起不到太大的影響，他們完全可以把那些異常的人工智能當成故障的個體來看待。
然而辭職的思潮卻有著本質的不同，它似乎具有極強的“傳染性”。
“按照這個趨勢發展下去，將會有六成工廠的生產受到影響！”
這是大公司給出的數據，在第一個仿生人留下了辭職的留言後，他們就已經坐不住了，因為這份辭職的簡訊看起來並不像是病毒的影響，而更像是人類在經過了思考後所做出的決定。
可問題是，人工智能怎麼能具有自由意誌呢？
“陸主管，我希望你們能全力配合我們，儘快將辭職的仿生人抓捕歸案。”
四星救助者向陸湘提出了要求。
“在這些事件中有沒有人受傷？”
陸湘並沒有應下來，而是開口問道。
“那倒沒有，為什麼這麼問？”
“你的意思是，那些人工智能是以和平的方式辭去了工作？如果是這樣的話，他們並沒有違反十七區的治安法令。”
目前《人工智能法案》尚處於初級階段，它通常是用於規範人類對於人工智能的使用，避免利用人工智能犯罪、公司對於人工智能員工的占比率，以及禁止惡性商業競爭等，簡而言之，它雖然被稱之為《人工智能法案》，但卻是用來規範人類行為的。
至於人工智能，則根本沒有專門用於針對他們的法令。
業界普遍認為他們是程序的產物，並不具備自主思考的能力，因此不需要針對他們頒布任何法律。
“陸主管，我希望你明白這件事可能會對公司造成的影響！”