村民更願意相信他們所看到的東西，比如這土方，已經挖好了，就在那裡，不能不承認，不能視而不見，至於是什麼原因動工，又是什麼原因不給於支持，支持多少，村民看不見，那要靠嘴去說了。
柯南和尹賢仁商量，也經過村李乾事的同意，如果開挖了土方的，經過對土方工程的驗收，可以領取鋼筋和水泥。
這個信息已經公開給所有的計劃心間水池的農戶，至於維修水池的，就不屬於這個範疇，他們的補助標準，另外製定。
這樣一來，小張就拿到了水泥和鋼筋。發放鋼筋和水泥需要李支書批條子，保管員是賈新意，賈見到了條子，才發貨。然後，由賈新意將所有的條子彙總，計算好之後，給柯南和尹賢仁寫入工作報告，對進行中的項目進行監督和管理。
項目就這樣按部就班地進行著。
一天下午，柯南和尹賢仁正在公路上走，準備回到宿舍，山上的農戶已經走訪完畢，今天的事情差不多完成，回到宿舍好整理工作筆記，這些筆記非常重要，可以幫助季柯南弄明白工作內容，調整思路。
突然，一輛黑色的轎車停下裡，離柯南他們住的宿舍隻有幾步路了。從車上下來一個人，向柯南走過來。
柯南一見，認識，是縣公司的李經理。李經理伸出手來，握了握柯南的手，說“不好意思，這麼久沒有聯係了，你現在這麼樣？這位是？”
柯南趕緊介紹說“這是我的同事，姓尹，從鬆崗來。”
李經理趕緊伸手去握尹賢仁的手，邊握邊說“你好！尹先生。”
柯南對尹賢仁說“這是縣分公司的李經理，對我們的項目非常支持！”
尹賢仁疑惑地看了看李經理，嘴裡不清不楚地說“你好，你好！”
柯南感到尹賢仁比多哥還仇視公司高層管理人員，其實，這是酸葡萄定理在起作用，好像主管人員跟他有世仇似的，或者本能地對工作人員產生強烈的應激性反映。柯南不覺得公司高層有什麼可怕，隻不過有些人員喜歡擺架子，級彆不高，帽子不大，卻要充老大瞎指揮。說到底，是淺薄的表現，即便不是高層管理人員，是普通人，有的人也會這樣。
權力會讓人膨脹，讓人虛偽，叫人經常忘記自己姓甚名誰，有一句話說，不知道自己姓啥叫啥，這是得意忘形的表現。
“我們今天到沿渡河辦事，現在要回歸州，你們回去嗎？回的話，我們順路帶你們。”李經理說。
柯南看看尹賢仁，尹賢仁說“好吧，我們回去，洗個澡，在村裡洗澡不太方便。另外再換換衣服。”
柯南請李經理到宿舍坐一坐，他們好撿拾東西，李經理很爽快地答應，李經理不抽煙，坐那看手機，柯南和尹賢仁就收拾自己的東西，然後將門鎖上，和李經理上了轎車。
到了官渡鎮，實際上這裡是神農溪和長江的交彙處。一座大橋橫跨神農溪，另一座大橋是斜拉橋，正在合攏，估計明年即可建成通車。
李經理帶著柯南和尹賢仁到了橋頭，下了車，司機顯然很熟悉這裡，就將車泊好，老板娘出來熱情地打招呼，說“您們可來了。他們在等您們了。”
“好的。”李經理說。
然後，就進了餐廳。裡麵已經有了一桌打麻將的，旁邊是幾個人在觀摩學習，安靜地看，隻聽得麻將牌相互碰撞發出的聲音。
那些人看了李經理，其中一個打招呼說“李經理落後了，怎麼這時候才趕到，我們都打了兩圈麻將了。來，來，來，我讓給你。”
“不不不，您玩吧。我剛才去看老朋友，江海區火星基金會的，他們在虎坡村實施水利項目。”李經理說。
“好嘛，這是好事嘛。縣分公司每年都能爭取到新項目，不錯啊！哪裡像我們，沒錢啊。”那人說。
“這基金會可不簡單。他們對資金的管理是很嚴格的，親自管理項目，住在村裡，和村民一起，親自落實到位。值得我們學習。”李經理說。
柯南聞不慣這煙味，就對李經理說“出去一會兒，馬上回來！”
“彆走遠了，馬上吃飯。最好就在附近轉轉。飯好了，不用找。”李經理說。
柯南答應了一聲，然後走出去，尹賢仁緊跟著也走了出來。柯南看到大橋上的路燈已經打開，夕陽已經到了山的那一邊，留下的餘暉照著波光粼粼的江麵，金黃色籠罩著青黛的山，還有山坡上一些零落的房屋及其院壩，房頂上飄著嫋嫋的炊煙。夜色如黑色的帳幕低垂下來，點點燈光開始閃爍，橋上和街上的路燈光漸漸明亮起來。在寬闊的馬路上，遊走著三三兩兩的行人。
正在這時，有個女人走來，穿著打扮都是花枝招展的，看起來非常熱情，也像場麵上的人，季柯南不知道她的底細，也不方便主動打招呼給她，先看看再說，沒想到那女人衝著尹賢仁打招呼。