按照華夏製度，實習生未簽訂合同，得到的錢都叫做補貼。
沒交社保，你在大公司就算不上員工這一說，因此給不了企業獎勵。
這是法律規定，公司也沒辦法越線。
不然誰都能鑽漏洞，偷稅漏稅了。
因此當陸管從王組長口中得知此事後，頓時氣得腰子疼。
“哇，憑什麼啊！那可是老子的五十萬呐！”
明明還未到冬至，陸管此刻的心確是無比的拔涼拔涼。
王組長此時也無話可說。
他也才聽說了陸管這事，誰知道這家夥還有這種本事。
一個實習生把公司裡大部分的老員工給乾服了
簡直是逆天！
傳出去不得被同行人士笑話死。
所以大家基本上都閉口不談此事。
尤其是運維部的那些人，想想就覺得丟人，實在沒臉麵說出去。
“陸同學，其實吧雖然規定是說最高五十萬。”
“但我在公司這麼些年，見到拿到最高的也就二十來萬補貼，你也彆太傷心。”
“但是，明麵上不能給獎金，我聽說內部直接給你轉正後提到了100萬的績效年終獎。”
王組長拍了拍陸管的肩膀。
“你還這麼年輕，就能乾出這麼大的動靜，等轉正了除開獎金，保底月薪都絕對不低於這個數。”
說罷，他伸出三根指頭。
“三千啊，那我可以去應聘門口的保安適不適合了，”陸管幽幽說了一句。
王組長差點被口水嗆到，“你小子是不是覺得自己很幽默，是三萬，三萬啊。”
陸管撇撇嘴，他當然知道，但是對獎金還是念念不忘。
以至於回到工位上，陸管就開始發呆摸魚，什麼事都不想乾。
雙眼空洞，表情無神，45度角仰望天花板。
啊~~~人生無望。
陸管這副姿態搞得柳妃妃心裡都開始內疚了。
要不，回頭自己從黑卡裡抽點錢出來？
以公司的名義補貼給他？
不然怎麼感覺這家夥要把公司給炸咯。
柳妃妃仔細想想，還是算了。
不如直接給他轉正加高額底薪，這樣還能把他留在公司裡。
公司需要發展，正好缺少像陸同學這樣的人才。
人事部辦公室內。
陸管翹起二郎腿，和往屆其他實習生拘謹的態度全然不同。
“說吧，給我轉正多少錢？”
hr麵容愕然。
好家夥，誰家好人實習轉正是這麼牛逼哄哄啊。
不過一想到這家夥是張總特意交代的，必須要竭儘全力把他留下來。
“按照正常的工薪標準，咱們轉正後的薪資大概是19/月。”
“年終獎在6萬左右，其中不包含績效”
唰！
陸管直接伸出四根指頭，打斷了hr的話。
“都彆說話，我說一個數。”
“四萬！”陸管猛拍桌子，鄭重道“我直接上崗！”
hr嘴角一抽一抽的。
哥們兒，你是財神爺啊，轉正就敢要四萬的月薪。
我在人事部乾了這麼些年，都沒乾到三萬。
“陸管同學，你是不是在開玩笑呐。”
“四萬太高了，公司沒辦法給剛轉正的員工開到四萬。”
陸管聳聳肩，那是你們的問題，不是我的問題。
四萬月薪，加上各種獎金，算下來稅後一年大概六七十萬，這都算是陸管要少了。
要知道某為天才少年招聘計劃裡，全球招募的技術型人才年薪可是高達201萬！
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