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第五十七章訓練進度(1 / 1)

猿球崛起!

在第二天我又是集合了這二十多人的集訓隊,對於第一天給他們練習的齊步走又複習鞏固了一番,經過第二天一天的磨煉後,這二十多人有多是部落中精銳,其中頭腦靈活者也不再少數,在這一番的調教之下,這些人已經基本的掌握了這些動作的要領了,雖然人數較少,但是走起路來也是有了一種氣勢了,在誇誇誇誇之聲中我也是有了一種自豪的感覺,覺得我能將這些原始戰士培養到這一步也是非常的不容易了!

第三天的時候就是集訓隊畢業,而後讓這些骨乾們各自分組,分彆帶隊進行訓練了。

每組的人數都是五十人,訓練的方法也是和我之前叫他們的方法一樣,都是分彆在左右手腳上分彆捆綁上藤條和皮子。

而我則作為監督,總領整個隊伍的訓練情況,一路之上,再加上我創造的新式訓練方法的訓練下,雖然這次的人數較多,但是起色也是非常的快的。

人和人之間都是有對比心理的,要是所有的人不管是訓練的好或者是訓練的差,在最後的待遇都是一言的話,那麼大家就會覺得我訓練差了也沒什麼嘛!還不是該吃吃,該喝喝,所以訓練那麼累,我乾嘛要好好表現啊!

訓練好的也會想,我訓練的這麼好,在訓練的時候又這麼累,還比其他的人更用功,但是到頭來我也不是和其他人一樣,還不是該乾嘛乾嘛!我還為什麼要把自己非要搞得那麼累乾嘛!還不如打個混子,能過且過了,這樣既不用太累,也可以做完一天的工作。

人就是這樣,如果一視同仁的話開始的時候這些想法是不會出現的,但是當時間久了之後,想法就多了,大家就會有了想法。這樣就會失去訓練的積極性!

所以說就是要人為的設置一些障礙,把階級對立,劃分出等級!這樣才能夠讓每一個人都有可比性。讓他們看到,訓練好的,就可以加餐,不用做雜物,一樣是訓練了一天,一樣是走了一天的路,一樣是乾了一天的活。為什麼他們就能不用值守,還能加餐呢!為什麼我就還的值守,還的乾這乾那的!而且晚飯的量還要減少!

那麼我也是不是要在第二天的訓練之中也努力一下,也有這樣的待遇這豈不是好!

人就說這樣,每個人都是有懶惰心理的,一旦他發現大家都是這麼乾的,而且乾的不好也不會受到處罰,那麼他也會隨著大流,就會消極怠工。但是當他看到在賞罰分明的時候,彆人因為乾的好,而受到了很多的優待,而自己乾的不好,不但得不到優待,反而會處罰自己時,那麼他的心裡就會不平衡了,就會想到,一樣是人,都是兩個肩膀扛一個腦袋,為什麼彆人就比我乾的好了,而且能受到優待,而我怎麼就不行了!這時他便會也想的要乾好了之後,也能夠得到優待!這樣他就會不自覺的努力的去完成自己的工作,絕對不會偷懶了!

介於人人都有這種心裡的情況,我就在每天的訓練結束紮營之後來一次大會操,以評選出優劣,實施必要的賞罰,來調動大家的訓練熱情。

在訓練之時,每天當天色快要黑下來的時候,在紮營過後,我就會進行收操前的會閱比試,排出訓練較好的幾隊,進行全軍當麵表揚!而後便是對表現好的幾隊人在晚飯時多加一些肉食!使之在以後的訓練中積極性變得更加的積極。對於訓練後幾名的小隊,則會處以晚餐減半,夜間值守等處罰!

在我新發明的訓練方法之下再加上訓練好了必有賞賜,還有優待!訓練的差必有處罰等賞罰分明的製度之下,整個隊伍的訓練積極性都是空前的高昂!一個個的小隊長都是將自己的隊伍往死裡了去練的,整個的一天的行軍途中可以說是完全的沒有休息,一直都是在訓練,個個小隊的人都是在攀比。就是我說是要休息的時候,個個小隊的隊長都是不同意的,都要求要繼續訓練行軍!我在個個小隊調查了一下民意後,所得到的答案也都是要求要訓練,沒有一個人是要休息的,大家雖然都很累,但是都是願意訓練,沒有一個人拉稀擺帶,說自己受不了,不想訓練了,想休息的話!

這讓我也是很無奈,感覺這些人完全都是被我的訓練方法給弄瘋了!對於自己的自作自受,我隻能也是在苦笑之後,繼續跟著這些被我調動了積極性的戰士們趕路了,沒辦法,誰讓自己出了這麼個餿主意呢!

隻有是自己受著唄!難不成自己要做第一個打破自己定的規矩的人,自己的規矩就要自己來更加的維護,這樣這個規矩才能有共性度,要是自己所定的規矩連自己都做不到,哪還怎麼去要求彆人來遵守這個規矩!有道是己所不欲,勿施於人就是這個道理。

在大家都沒有要休息的情況之下,我有怎麼好意思要提出來休息呢!所以就隻能是繼續行進了。

在經過幾天的訓練後,可以說大家的進步是非常的塊,其訓練的積極性也是空前的高漲!一路之上都是聽到的喊得聲音洪亮的皮子、藤、皮子,皮子、藤、皮子的口令聲,還有就是行走的越來越整齊的誇誇誇誇腳步多地之聲!

這一切的聲音讓我聽得很是欣慰!就得原始人也沒有什麼不好的,特彆是原始戰士就更好了!

他們沒有向前世的人那麼多的想法,也沒有那麼多的滑頭!隻是知道服從!隻要是族長安排的都是對的,族長說的就是好的。從來不去質疑我的命令,隻是一個勁的在服從我所說的每句話,發布的每個命令。也從來不去想我為什麼要這麼做!

在我的心中感歎道,這時一群多麼好的戰士啊!

就在我看到分組訓練的差不多的時候,我決定現在是到了整合訓練的時候了!必進一隻戰鬥力強大的軍隊,不是靠的個人的勇武來取得戰爭的勝利的。也不是靠一個小隊來打敗敵人的,而是靠著集體的團隊協作能力,大家都能心往一處去,力往一處使,萬眾唯一,將所有人的力量都集合到一塊,萬眾一心,凝聚出無比強大的力量,這樣打造的一隻軍隊才是無敵而不敗的。

現在就算是你一個小隊走的再好,等到合練的時候就不一樣了,整個隊伍有一千多人,有二十個小隊之多,四列縱隊排列的話都有一公裡左右的距離了,一個人是指揮不過來的,又因為距離太遠,我要是太靠前指揮,後麵的人就聽不到我的口令了,而我要是開靠後,前麵的人又聽不到我的聲音,要是我在中間也是不行的,這樣前後兩頭都會聽不太清楚了,這要我怎麼合練!

我現在是在原始社會,有麼有高音喇叭可以用,也沒有步話機,就算是我有這些東西,我也沒有電來驅動他們啊!這讓我很是為難。

前世古代時候的軍隊是怎麼指揮的呢!他們也是沒有這些高科技的東西,他們就怎麼能夠指揮幾千人或者是幾萬人又或者是數十萬人的軍隊呢?

這時我才想到,我從電視上看到的一些軍隊行進時候的畫麵,這些軍隊的將領都是通過傳令兵來敲擊鼓號來指揮軍隊的行進,收兵,布陣等一些動作的,在這樣宏大的場麵上,聲音時很嘈雜的,有人喊聲,馬嘶聲,兵器衣甲的碰撞聲,等等等等的聲音,在這個時候光靠人喊是不行的,隻有來用鼓聲或者是號聲才能壓過這些嘈雜的聲音指揮部隊。

我要想同時指揮這一千多人的隊伍行進如一的話也是需要一麵鼓號的,對於鼓是比較好做的,用木板拚成一個巨大中空的木桶就好了,隻是這個木桶沒有底罷了。在木桶的兩邊在蒙上獸皮,這樣一個簡易的鼓就做成了。

必進鼓要是太小的話,聲音就會很小,是達不到同時指揮以前多人的隊伍的。所以鼓我是做的比較大的,差不多直徑有一米五左右,我用獸皮蒙頭的兩根鼓槌敲擊了鼓麵試了試其效果。

當我用力的將鼓槌擊打在鼓麵上之後就發出了咚咚咚咚的聲音,大鼓發出的聲音洪亮而直穿耳膜,直震的我的耳膜微微鼓蕩,而且鼓音洪亮悠長並振奮人心,其聲音傳出了很遠的距離。讓我欣喜的感到這個鼓製作的還是很成功的!



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