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第184章領導有方(2 / 2)

方羽忽然踮起腳尖輕輕說道“我剛才聽到朱部長跟你說話,是不是就是你煩心的事情?”

梁健看著方羽白皙的臉蛋,心想這個女孩對自己是真關心啊,他和誰說話,她都記在心裡,便說“是啊。明天要搞一個乾部推薦,現在還是保密階段。我以前沒有參與過這種工作,對其中的程序和注意事項都不太熟悉,感覺有些頭大,也有些擔憂……”

他沒有把擔憂全部說出來。

方羽臉上露出笑容說“我猜猜看,你擔憂什麼行嗎?”

梁健沒想到,方羽神神秘秘的並不是為彆的事情,就是跟他來說他目前正煩惱的事情,很想聽她能猜出什麼來。就說“好啊,你猜猜看吧!”

方羽說“我猜你煩惱的不是彆的,而是下麵科室是不是能夠完成工作任務。另外,你自己在這個事情中到底能做些什麼?”

梁健有些驚詫,他沒有料到,方羽作為辦公室的一般科員,且看起來沒心沒肺,竟能一下子猜出他的心思。這說明她對自己上心呢?還是說明她其實非常聰明,善於分析形勢呢?無論是哪個,梁健都有些刮目相看,忍不住伸出一個大拇指,道“你有讀心術!”

方羽說“我哪有讀心術啊,你臉上都寫著呢!”

梁健用手摸自己的臉,就像要把臉上的東西擦乾淨一樣。方羽笑著說“擦是擦不掉煩惱的!”

梁健歎了一口氣說“唉,還沒想好該怎麼辦!”

方羽說“我提個建議,不知你想不想聽。”

梁健趕緊說“行,你說說看。”

方羽說“你什麼也彆做。該誰做的,就誰做。”

梁健一時不明白方羽的意思“我怎麼能不做呢?我是分管副部長啊!”

方羽說“正因為你是分管副部長,所以你才能什麼都不做啊!不做,才是最大的做。”

梁健說“那科室裡搞錯了怎麼辦?”

方羽挺認真地說“古人不是有句話,最厲害的治國方法,是無為而治嗎?梁部長您想,您剛剛當上副部長,若真要具體去操作這項工作,業務上可能很難過關。而您說,目前是任務重時間緊,您再學業務肯定也不及了,對嗎?若您什麼也不管,隻將任務布置下去,具體工作讓科室去做,他們必然會加班加點地去完成。您也知道,組織部的乾部都久經考驗,責任心也特彆強,加班加點本就是常態,更何況現在任務重時間緊,他們一定會打起十二分精神來完成任務的。”

看梁健聽的仔細,方羽接著說“再說,就乾部工作業務來說,你才到任這些幾天。而薑岩已經做了七八年,在業務方麵,他肯定比你熟悉,對吧?其實,說句真心話,薑科長的工作能力,當一個分管副部長,不說綽綽有餘,也完全可以勝任,但他缺少機會。當然,這是ti外話,不過,如果你把工作全權扔給他,他肯定不會覺得你不挑擔子,而是會覺得你信任他,說不定你不管比管,更能激發他的積極性呢!”

梁健有點豁然洞開的感覺,高興地說“方羽,你不簡單啊,看來,你來當這個副部長比我更合適麼!”

方羽羞澀地一笑說“梁部長,您就彆開我玩笑了。我是看您著急,所以才班門弄斧,一通亂說,但願能對你有所幫助!”

梁健心情大好“謝謝你,方羽。你的話對我很有幫助!”

朱庸良辦公室。李菊靜靜坐在朱庸良對麵,聽完他的安排,心下佩服看來薑還是老的辣,這一招殺人不見血,還真是陰險毒辣啊。說道“當前,還有一個最大的問題就是讓薑岩跟我們一起乾,若他不加入,這件事很難辦成。”

朱庸良說“這就是我要你去做的事。雖然上次的事沒成,但無論如何,梁健都是薑岩心理上的蒼蠅,薑岩不會對他有好感,隻是沒有合適的機會來整他而已。這次是個好機會,你不妨給他拋個橄欖枝,若他猶豫,你還可以給他一點預期的甜頭你可以告訴他,事成之後,他即使不能被提拔,副科級組織員肯定是會考慮的。”

李菊說“有朱部長這句話,我就放心了。我會讓他加入我們陣營的。”

梁健已經有了如何做好這件事情的底氣,他打電話給薑岩,召集科室在部會議室開個碰頭會。

薑岩心裡對梁健不服,可作為科室長,他必須執行梁健的要求,帶著淩晨、車小霞和肖遠到了會議室,梁健已經在那裡等他們。

等他們坐定,梁健開門見山地說“現在,有一個緊急任務,是區委直接布置的工作,時間緊,任務重,我們保質保量完成好。召集大家開這個會,主要是跟大家商量一下,該如何著手,然後大家分工合作,各自完成,最後統一到我這裡審查,我再報朱部長把關。”

薑岩對梁健雖有想法,但工作還是挺有責任心,一聽有緊急任務,心裡也急,便問道“梁部長,你先把具體工作任務,跟我們說一說。”

梁健說“好”,就把區委副書記萬康關於推薦正科級領導乾部後備人選的事情,向乾部科四位同誌進行了通報。接著又說“我剛到任不久,乾部工作還在熟悉階段,具體操作更沒有大家熟悉。以前,這種推薦工作,大家肯定也都做過,知道如何操作。先請各位圍繞兩個方麵講講。一個方麵是推薦流程,另一個方麵是注意事項。”

薑岩第一個講,他講了推薦要準備的材料,比如推薦的主持詞、說明稿、人選的參考名冊、推薦表等,基本上涵蓋了推薦的全過程,非常係統、全麵。副科長淩晨問了會議參加人員的範圍,梁健說“正科級以上乾部”,淩晨就點了點頭說“知道了範圍,我就可以準備主持詞和材料數量”。

他們講的時候,梁健不停用筆記著,事無巨細,全部進行了條目式的記錄。他又問車小霞和肖遠有什麼想法。

自從那次在溪鎮發生的不愉快後,車小霞再沒有主動和他打過招呼。此刻,車小霞拿著筆在筆記本上戳啊戳,筆記本上赫然被戳了一個個小洞,就像一張臉上布滿了麻子。梁健問了她三次,她才抬起頭來,迷茫的看著梁健。

梁健心想,分管科室裡有這麼一個問題人物,真是一個棘手的問題,想要她提出合理的建議,恐怕是異想天開。雖然心裡頗有不滿,梁健卻並沒有說什麼,他不想再去刺激這顆敏感的心,隻是一臉淡然地把目光轉移到肖遠身上。肖遠倒是相當積極主動,他很想把握這次表現的機會,聲音響亮地談了一些會場上如何發放表格的問題,因為工作任務重,時間緊,他還建議借用部裡其他科室人員的力量。

在組織部,乾部科是借用其他科室力量比較頻繁的科室,因為“乾部工作無小事”,乾部工作算得上是部裡的中心工作,被借用的人員也覺得臉上有光,一般沒什麼怨言。梁健問了薑岩,薑岩點點頭說,力量上的確有些薄弱,特彆是時間太緊,表格、名冊等需要校對和分發,因此,最好能從其他科室借用兩個人員。

梁健也都一一記錄……

大家各抒己見後,梁健在記錄的條目上圈了幾個重點,從準備材料開始到中間會場安排,再到後續統計票數,形成初步後備乾部庫。梁健把這些重點工作重複一遍後,問薑岩“薑科長,是否就是這些重點工作?”

薑岩聽梁健將一整套推薦後備乾部的環節,特彆是該注意的重點,都提綱挈領的說了出來,條理清晰、重點突出,不得不佩服梁健化繁為簡、總領提煉的能力。心裡暗道原來梁健能當上副部長,也不是全靠運氣。語氣上便多了一份尊重,說道“梁部長,大概就是這麼一些情況。”

梁健心下微微輕鬆“那好,感謝各位!會議雖短,但每個人的工作狀態都很好,意見也很全麵、中肯。薑科長從頭至尾進行了介紹,淩科長對材料起草方麵提了很好的意見,肖遠關於會議現場如何發放表格等也有獨到的意見。另外車主任,是我們科室唯一的女同誌,也讓我們感覺到男女搭配,乾活不累……”

他這麼一說,大家都笑了。

車小霞原本緊繃著臉,聽梁健這樣說,也稍稍放鬆了些。她原本以為,梁健會因為她根本沒有談想法,在點評的時候會直接忽視她,沒想他還是顧忌到她了。她心裡特彆脆弱,看到有人肯定了一下,雖然有些開玩笑的成分,還是生出了些許熱望。這幾天來,她心裡一直對梁健憤憤不已,這時候稍有化解。

梁健最後說“接下去,分工的事情,就由薑科長負責了。”

薑岩又問“那麼從其他科室借人的事情呢?”

梁健說“這件事,我來落實。你們等一等。”說著就跑出會議室了!

過了一會兒,梁健走進會議室對薑岩說“薑科長,我已經同王部長、江部長說好了,分彆從辦公室和組織科借用一個乾部,具體是誰,你隻要跟他們科室對接就行,誰合適就要誰,這個你做主!”

梁健把許多的自由裁量權都給了薑岩,讓薑岩頓時感覺能夠施展拳腳,眼前是一片開闊天地。以前王兆同分管乾部科時,無論巨細事事過問,一個材料標點符號他也要修改數倍,搞得薑岩好不痛苦。而梁健這種抓大放小的風格讓薑岩很有幾分感觸,對梁健,他雖然說不上有好感,但抵觸的情緒倒是明顯少了,隻想好好把這件事乾好!

梁健說“那麼就辛苦大家,作息時間大家自己安排。如果時間上旳確來不及,今天晚上需要通宵加班,等事情結束,我給大家放假,把你們的休息時間補回來!”

乾部科科員肖遠,一聽就興奮起來了“梁部長,你說的是真的啊?”

梁健說“為什麼不是真的?你們為工作加了班,過後補回來休息,也是理所當然的事情啊。”

副科長淩晨咧開了嘴“梁部長,您是我們的福星啊。以前,乾部科加班是家常便飯,從來沒有調休過。現在好了,您來了,我們的好日子也來了!您放心,為了我們的美好未來,我們也一定會把工作完成的漂漂亮亮的!”

一個簡單的碰頭會,梁健輕鬆燃起了士氣。看著手下人凝聚在梁健身邊,薑岩心裡不是滋味。說實在的,在科室管理上,薑岩也花了不少力氣,但效果並不如意。梁健處理事情的與眾不同,還有他和妻子陸媛的關係,讓他隱隱有些嫉妒。

梁健說“那麼辛苦大家了。今天晚上我陪大家奮戰,有什麼需要你們儘管跟我提,包括夜宵什麼的,後勤我來保障!工作拜托大家做好了!”

由於梁健注重鼓勵、放手放權的工作作風,大家乾活都比較帶勁。這次任務由薑岩全權負責,薑岩便有了統攬全局的感覺。以前在王兆同的帶領下,讓他頗受束縛。王兆同小心謹慎、固執己見,即使他提的意見合情合理,也不太會被采納。他總有一種被綁縛了手腳的感覺,也正因為如此,他錯失了很多機會。很多部門的領導都對他說過,他不是沒有能力,也不是表現差勁,隻是缺少機會。這一次梁健的放權,對薑岩來說就是一次很好的機會。他本是個有上進心的人,他相信,如果自己這項工作乾得好,領導自然全都看在眼裡。於是,他對科室內進行了係統分工,充分發揮每個人的強項和專長。

每個人各儘其職,工作進度挺快,開展得也很順利。

晚上十點,大部分工作已經完成。需要對表格、材料、名冊進行一次校對,然後,進行複印和裝訂。在這之前,梁健都是在自己辦公室裡熟悉名冊,對他來說,最重要的還是熟悉乾部,否則到時候毫無發言權。他記憶力不錯,名冊上大部分乾部的基本情況,他看一遍也就了解了一個大概。剛看完名冊,薑岩走了進來,將整套材料拿給梁健審核。

梁健給薑岩倒了杯水,便開始看他準備的材料。薑岩也想梁健的反應,便坐在一邊靜靜地喝水。梁健把推薦表詳詳細細看了兩遍,至於名冊,他隻是大體瀏覽了一遍。主持詞和說明材料他圈出了幾個說法值得商榷的地方,跟薑岩探討了一下。薑岩看梁健對自己準備的整套資料總體非常肯定,心裡有點小小的得意,再看到梁健圈出的幾個小問題,他也不跟梁健爭論,同意了梁健的意見。

梁健臉上帶著謙和的笑容,說“從這一整套資料可以看出,我們乾部科的戰鬥力還是很強的。薑科長,薑科長,今天辛苦你了,說實話,你已經完全具備了獨當一麵的能力,提拔也隻是時間問題了!”

薑岩聽梁健肯定自己,心裡有一種說不出的熨貼,臉上露出難得的笑容,也不謙虛,隻一本正經地聽梁健說下去。

“這套資料,有些細節,你再讓科室的同誌校對一遍。這兩份主持詞和說明材料,你再修改一下拉一份給我,我給朱部長過目。”

沒多久,薑岩把修改後的資料拿來給梁健。梁健去敲朱庸良的門,他果真還在辦公室。這也等於說,辦公室主任李菊也在辦公室。

梁健知道李菊最近對自己所做的一切,對李菊就留了心眼,但他並不敬而遠之,見了麵依然談笑如常。他悟出一個道理在官場,矛盾和鬥爭是常事,勾心鬥角也是常事。入了官場,想要避開鬥爭,就好比結婚了想要避開一樣,結果一定會敗得很慘。官場很講究辯證法,如何在這些矛盾衝突中學會遊刃有餘,是一門大學問。

看到李菊辦公室的燈依然亮著,梁健故意敲了敲辦公室的門,笑著推開門說道“李主任也還在加班啊?”

李菊沒想到梁健會主動來跟自己打招呼,不禁有些心慌意亂。梁健穿了一件白色襯衣,配藍色小直筒西褲,一雙錚亮皮鞋,看起來精神颯爽,完全是一副春風得意馬蹄輕的樣子。李菊不由被他這一身精氣神感染,想到自己曾做的那些見不得人的齷齪事,忍不住有些心跳加快,自慚形穢。

梁健銳利的目光將她臉上的閃爍不定看了個清清楚楚,卻不理會她的局促不安,隻淡淡然看著她。李菊被看得神經緊張,有些局促地問“你,你找朱部長嗎?”梁健見她示弱,也不為難她,笑著問“他在嗎?”李菊說健走開幾步又回頭問“晚上一輛車回去?”

被梁健這麼一說,李菊忽然有些心旌動搖,暗道梁健為什麼突然對我這麼好,難道他一點都不知道,那天是她設計讓梁健和陸媛到凱旋賓館碰麵?她實在不想跟梁健坐一輛車回去,害怕一不小心暴露了自己的陰暗麵,就說“朱部長說,今天晚上你們恐怕要通宵了,怎麼可能回家呢?”

梁健笑道“都已經差不多了,何必通宵?”李菊沒想到他們效率這麼高,說“你怎麼怎麼快?”梁健說“不是我快,而是科室的人用心,效率高。”

這時候乾部科副科長淩晨來到辦公室,想來看看有無方便麵之類可以充饑。聽到梁健正在表揚他們,心裡那個甜,就連吃方便麵也忘記了,回到科室裡說“我剛才去辦公室,正聽到梁部長向李菊表揚我們科室效率高呢!他這個人真不錯,既能放權,又不攬功,我們有這樣的分管領導真是好!”肖遠說“這可能與梁部長是基層出來的乾部有關,他知道如何尊重彆人,如何關心彆人,這樣的領導很難得啊!”

梁健輕輕敲了朱庸良辦公室的門,進去向他彙報情況。朱庸良將一整套表格看了之後,心下還真是有些驚訝,沒想到梁健頭一次主持這樣的推薦工作,整出來的資料,竟然沒有什麼大錯誤,連小錯誤,也是可改可不改!朱庸良心想,這個梁健還真是個人才。王兆同分管乾部工作多年,有時搞出來的材料,依然不儘如他的心意。在這方麵,梁健的工作能力的確很強。



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