許樂唐玥！
一過初五，黑星，暗夜酒吧跟麥浪開始正式上班營業，回家過年的員工們也陸陸續續趕了回來。
按照許樂年前吩咐的，老海開始著手準備新公司申請的各項事宜。
因為新公司的申請需要各種手續，正式掛牌可能還需要一段時間，不過招人工作不能拖，各項崗位招人的告示已經全都發布到了網上。
新公司的選址並沒有浪費多少時間，是唐玥幫許樂挑選的。
唐氏集團認識不少商業上的朋友，所以經過唐玥的中間介紹，許樂從一個做房產生意的老板那裡以一個很實惠的價格租到了一整層樓，將近三千多平的辦公地點。
位置就在市中心的旗艦大廈，一座剛建成還不到三年的新樓盤。
無論是地址還是樓盤，許樂都很滿意。
再加上人家老板願意賣唐玥一個麵子，許樂自然沒有任何遲疑，直接簽署合同轉賬。
接下來便是裝修工人入住，忙碌的裝修工作開始。
原本這份工作許樂想要介紹給方然的姑父，不過考慮了一下還是打消了這個念頭，他可不想在這種事情上引起不必要的麻煩。
不過許樂也沒有食言，通過九爺的關係給方然的姑父介紹了一個大工程，幫底下一個鄉鎮新建的鎮大樓做裝修。
這絕對算是個機會，要是做好了以後也算是有了一層不錯的人脈。
新公司地點還在裝修，但是無論是黑星還是暗夜酒吧的員工們都已經聽說了這個消息。
老板終於準備成立集團公司了，到時候公司一定需要很多員工，無論是酒吧員工還是黑星的保安，哪個不希望能夠去總部上班。
所以大家這幾天私底下八卦的最多的便是總部的招人計劃。
事實上僅隔了一天，老海便把新公司的招人計劃給大家公布了出來。
新公司的部分員工將會從黑星跟兩個酒吧中挑選一部分員工，而能夠進入新公司上班的條件便是從去年表現良好的員工裡麵挑選，獲獎的員工享有優先條件。
一聽這條消息，底下所有的員工們這幾天上班一個個牟足了勁，充滿了熱情與力量。
大家都希望能夠被挑中進入新公司，因為進入新公司就意味著更高的薪資待遇以及更高的發展前途。
除了員工們的積極，新公司各項職位的麵試工作也開始如火如荼的進行。
作為公司老板，許樂自然不可能缺席重要的麵試環節。
不過他手下的人裡麵，無論是老海還是彥少，一大幫子全都是大老粗，對於商業上的事情根本一竅不通。
所以許樂隻能向唐玥求助，最終，在唐玥的幫助下，新的麵試官團隊才終於定下來。
兩名黑星人力部的職業經理，彥少剛挖過來的一位職業經理人，唐氏集團派過來協助的兩名人力資源經理，再加上許樂老海跟彥少，麵試團隊一共八人。
對許樂來講，這次的麵試十分明確，真正的領導管理層，他已經決定直接開高價從彆的公司挖人。
這次麵試主要是副經理以下以及各個部門的員工層。
因為目前許樂手基本上都是一幫大老粗員工，所以這次麵試許樂特意點出了對管理型人才的比例。
高學曆的大學生或是有幾年工作經驗的商場精英，這些都是許樂讓麵試官重點關照的目標。
第一天的麵試結果大體讓許樂滿意，在他看來，前期隻要能夠招夠一半的人，他便能把公司的框架給徹底開起來。
第二天還剩下的麵試人員並不多了，所以許樂沒去現場，而是開車載著林婷婷回了一趟婷婷的老家給她父母上墳。
沒了許樂，剩下的麵試還得繼續，除了彥少跟老海，剩下的三個才是麵試的主力。
其中那兩位從唐氏借調過來的人力資源經理是知道許樂身份的。
這可是自家老板的男朋友，而且他們還知道許樂目前還是唐氏集團的大股東。
原本還想在許樂麵前好好表現一下，結果沒想到第二天許樂竟然有事不在，這讓兩位經理有些鬱悶。
上午一共麵試了十二個人，最後一位麵試人員出去之後，六個麵試人員把手上的資料收集起來。
許樂之前曾有過規定，凡是有五人同時選中的麵試者直接通過，有三人或是四人通過的麵試者進入待定重新開會決定，三人以下的則是被淘汰掉。
收好麵試資料之後，老海看了一眼手表時間，笑著招呼道“時間也差不多了，各位要不咱們先去吃個午飯……”