官場修仙，好官不好當！
凱瑟琳對於自己一力主導的這一筆投資，是很得意的，也是很有成就感的。
儘管這筆投資在亞伯利門公司高層有不同的聲音。
這很正常，沒有爭議的投資在這個世界上是不可能存在的。
發達如米國這樣的超級大國，重要如教育這樣影響國運的領域，這個領域的投資都有爭議，遑論其他。
這也是凱瑟琳想要有獨立運營權的主要原因，敵人就在自己的董事會裡，這種感覺很糟糕。
不過，雖然隻有幾個億的運作空間，也足夠自己拿來練手的了，比起自己從一個大公司的部門主管開始慢慢往上爬，要省力得多。
想到這裡，凱瑟琳笑道“能成為螢火蟲公司的首任運營官，是我的榮幸，先生！
不過，這裡有一個基本前提，在公司的業務範圍內，我這個運營官必須有相對的控製權。
而且，我的年薪預期可不低！”
看著凱瑟琳輕鬆的笑容，平淡的語氣，劉廣林下意識的看了看手上的資料，她今年才三十一歲。
成功從來沒有僥幸！
她現在擁有的心理承受能力、敏銳的判斷能力以及務實的規劃能力，都不是其他職業經理人所具備的。
難怪她能成為新世紀最成功的實體資產運作投資人了！
你這麼優秀，不成為米奸太可惜了！
為了把凱瑟琳培養成為實力米奸，劉廣林決定，對凱瑟琳放權、給錢！
“米爾克斯女士，我個人十分反對董事會製度。原因你知道的，利益衝突引發的企業內耗是極其驚人的。
但這，取決於你的運作能力和方式。
目前，我沒有成立董事會的打算。當然，如果你出於資產運營的需要，建立董事會的事情我也會批準。
在成立董事會之前，你隻需要對我負責就行了。
至於你的薪資預期，請你談談吧，畢竟生活不是童話。”
成立董事會之前，隻對劉先生一個人負責？！這是多大的權力啊！
凱瑟琳強忍住心中的狂喜，有些恭敬的向劉廣林提出了自己的薪資要求年薪一百六十萬米金。
一百六十萬這個數字，並不是凱瑟琳自己想當然提出來的。
她也是參考了好幾家公司類似崗位的管理層薪資，結合自己的特殊情況後，提出來的。
怎麼說呢？年薪一百六十萬米金，對於螢火蟲這樣的小公司來說，真的很貴；但是，對於那些世界500強的企業來說，也就是一般經理人的水平。
凱瑟琳提出自己認為合理的薪水要求之後，有些忐忑的看著眼前這位神秘的東方貴族，等待著他的決定。
這個薪資水平高了！
劉廣林很清楚，這是凱瑟琳三年之後，在蒂亞歐吉任職分公司副總裁時拿到的年薪。
但是，有什麼關係呢？
憑凱瑟琳的能力，值這個價，而且遠遠超過。