“賈磊，我聽說你最近在y國舉行了一次，成功慈善晚宴，恭喜你！”比爾.蓋茨看著賈磊笑著說到，然後他就站起來活動了一下身子。
“是的！我隻是沒想到你日理萬機，也會記得這種事。”賈磊點頭回答說，這件事在上流社會也不是什麼大事
“嗬嗬……，你的這次慈善宴會據說辦得相當成功，有好多王室貴族和社會名流都去了，我當然知道了。可惜，你沒有給我也送一份邀請函。”比爾.蓋茨有點遺憾的說到。
“我的這次聚會去的都是，石油和證券、期貨方麵的相關人士，所以我才沒有邀請你的。”賈磊略帶歉意的員榷?.蓋茨說到，他沒想到蓋茨先生也想去。
“做慈善這種事，是人人都願意去的，無論我們這種人身處什麼行業，都願意去參加類似的“高規格”慈善活動。你不能單純從行長相關邀請客人，那樣會得罪人的！”比爾.蓋茨意味深長的對賈磊說到，他打算履行一下自己老師的責任。
教導一下賈磊一些人情世故！
“露西，你告訴賈磊，我每個月會收到多少張邀請函，都是從哪裡寄來的。”比爾.蓋茨走到賈磊對麵，然後對露西吩咐說。
“您每個月都要收到幾百份邀請函，這些邀請函大部分是，行業內的聚會，商務晚宴，慈善宴會和你資助過的各種慈善機構的邀請。
以及一部份名流政要，婚喪嫁娶的私人邀請，還有一些有關部門和大學，給你發來的演講邀請。
除此之外，你還會受到全世界各種媒體的訪問邀請，和國外各種公司，機構的邀請。”露西根本不用去看記事本，就把這些邀請函的來曆說的一清二楚。
“賈磊，你知道嗎？雖然這些邀請函，大部分時候再露西那裡就會被刷掉，但是這些機構和宴會，每年都依然會給我送邀請函。
賈磊你要記住，有些時候這種邀請函你可以不去，但你舉辦任何活動，都一定要給你關係比較密切的人，送一份邀請函。這是禮節！”比爾.蓋茨認真的對賈磊說到。
“賈磊你這件事情，如果換成微軟公司董事會的其他成員，舉辦宴會不邀請我比去參加，那就會被媒體認為我們兩人關係不合，大肆炒作一番的，甚至會影響微軟公司的股價。你懂嗎？”比爾.蓋茨看著賈磊，認真的說到。
“我懂了！我下次辦活動時，一定會小心安排邀請名單，絕不再犯這種錯誤的。”賈磊趕緊受教的點頭回答說，他這次真的辦錯了。
“你這樣做，才是我的好學生。”比爾.蓋茨聽了賈磊的回答，滿意的點點頭。
“我的出身一般，所以對這些事不太了解，多虧有您肯提醒和教導我。”賈磊感激的對比爾.蓋茨說到，他就缺少這種上流社會實踐教育。
“既然你是我的學生，這些就都是我應該做的。”比爾.蓋茨回答說，然後他就拿起掛在一邊的西服穿上。
“你跟我走吧，我要給你看一樣東西。”比爾.蓋茨回頭對賈磊說到，露西趕緊幫他們打開房門。
賈磊跟著比爾.蓋茨一路離開了總裁辦公室，又穿過了開放式的總裁秘書處，最後走到了史蒂夫·鮑爾默辦公室的隔壁。
“這間新裝修的辦公室。是我送給你的禮物。喜歡嗎？”比爾.蓋茨指著一間辦公室問到。
“蓋茨先生……您確定？這間辦公室真的是送給我的嗎？”賈磊看著門牌上的董事長特彆助理的名牌，驚訝的問到。
要知道在許多人看來，擔任cEo是企業最高的職位，相較而言，董事長特助似乎要低一些。
但事實上，在微軟公司董事長特助這個職位，所承擔的職責與cEo幾乎同等重要，而微軟公司現任ceo以前就是比爾.蓋茨的董事長特彆助理。
“是的，這就是給你的！賈磊你不要懷疑，你值得這個位子。”比爾蓋茨認真的看著賈磊的眼睛說道，他說這句話時沒有任何猶豫。
國在任何一家公司裡，董事長特助度是董事會重要的高級職位之一，他們的職責往往比cEo要更加廣泛。
雖然在在不同的企業中，董事長特助的職責可能會有所不同，但他們的重要性卻是相同。
而在微軟公司裡，這個職位一般來說就是我的助手和接班人，通常都是由董事會屬意的下一任ceo人選來擔任。”比爾.蓋茨對賈磊解釋了董事長特助的重要性，以及職責。
“可是，微軟公司董事會，屬意的ceo人選不是史蒂夫·鮑爾默嗎？”賈磊扭頭看了一眼隔壁辦公室，有點懷疑的問到。
“哈哈！你說的對，微軟公司下一任ceo人選，的確是史蒂夫·鮑爾默。而你在我心中，隻是微軟公司未來某一任的ceo人選。
你年紀還小，還需要接受我幾年的教育，才能獨當一麵。等你過上十幾年後以能，就能積累到足夠的商場經驗，那時候你就可以勝任，微軟公司的ceo了。
而十幾年後，史蒂夫·鮑爾默也剛好老了，需要退休了。”史蒂夫·鮑爾默大笑著回答了賈磊的疑問，他的語氣裡充滿了對自己安排的滿意情緒。
“嗯……！我懂了！這就是大家經常說的職場梯隊建設吧？”賈磊聽了比爾.蓋茨的話，恍然大悟的說到。
“梯隊建設是什麼意思？”比爾.蓋茨聽到賈磊嘴裡冒出的陌生詞彙，不解的問到。
“如果說把企業比喻成一個家族，那麼家族的長者，在培養繼承成人的時候，就會帶著自己的兒子，跟在自己身邊學習實踐，成為自己的繼任者。
並同一時間，培養兒子的兒子去接受教育，學習相關知識，來成為兒子退休後的第三個接班人。按照高低順序，逐一培養繼任者。”賈磊打了一個生動的比喻，來給比爾.蓋茨解釋這個30年後的流行詞。
“噢……，是這樣的！不過你說的，這個更像那些，貴族世家的教育傳承方式。不過，我們這些大公司，也是用類似的方式來培ceo的。”比爾.蓋茨恍然大悟的說到。
“不過我還是不明白，蓋茨先生你為什麼突然會這麼看重我了？甚至還想讓我成為微軟公司的cEo？”賈磊有點疑惑的問到，這是他重生後從未想過的職業方向。
“因為我看到，你小小年紀就在y國舉行了那麼重要的活動，並擁有足夠的人脈，將各國的精英和勢力，都妥善的組合到一起，完成了一次，如此大規模的國際交易。
前途不可限量！
我當然要替微軟公司，先下手為強，把你拉到微軟公司來，總不能讓你去彆的公司吧。”比爾.蓋茨笑著對賈磊說到。
給賈磊這個董事長特助的位置，是通過了微軟董事會全體董事，一致讚同的。
“您放心！我是微軟公司的股東，既使我將來沒當成微軟公司的ceo，也不會與你和微軟公司為敵的。”賈磊認真和比爾蓋茨保證說到。
“這一點我當然放心了，我總不會給自己教出一個敵人來。以你的能力，未來創建的公司，有可能比微軟成就還高。”比爾.蓋茨拍拍賈磊的肩膀，讚揚賈磊說到。
也就是從這一天起，賈磊跟著比爾.蓋茨學到的東西就變了，不再是以前做實習生時，接觸的類似秘書的工作，而是和史蒂夫·鮑爾默一樣的工作。
賈磊總結了一下自己的工作範圍
他現在要處理的工作包括：
協助董事長比爾.蓋茨處理微軟公司事務，對上下級的工作進行管理和協調。
製定和執行公司戰略，協助cEo推進企業的營銷和業務拓展。
參與微軟公司高層決策，對即將實施的戰略方案提出意見和建議。
負責有效的人力資源管理，包括聘用、培訓和員工福利。
與微軟公司高管進行溝通，記錄會議紀要和重要細節，向董事會和比爾.蓋茨先生彙報。
但與史蒂夫·鮑爾默不同的是，賈磊不必負責微軟公司日常運營和財務管理等細節工作。
賈磊很喜歡這樣的安排，因為他能跟著比爾.蓋茨學到很多東西。