“投票期間，所有人務必維護公平，互相監督。
如有惡意投票，可向我舉報。
一經查實舉報有效，無論是投票者還是被投票的工人，都將永久不得錄用，望你們自律。
”
李景元講完後離開舞台，他走後，工人們開始熱烈討論。
工人們的情緒幾乎無一例外地高漲，他們在工廠裡勞作，即使受到懲罰，頂多隻是遭遇組長的責備，更高級彆的管理與他們遙不可及。
李景元接手後給予他們的機遇，出乎所有人的意料，包括柳紅蓮。
她的地位源於劉成旭的寵愛，美貌和身材是她的資本。
劉成旭為了討好她，才讓她坐上了那個位置。
否則，無論柳紅蓮多麼才華橫溢，也無法到達現在的高度。
"你竟然會讓工人們自行擔任管理層，這真讓我驚訝。
"
李景元聽到柳紅蓮的評論，不禁笑了。
"我早已深思熟慮，否則怎敢輕易驅逐鄭強他們。
實際上，讓工人們擔任領導更符合我的利益。
他們比鄭強等人更清楚每個崗位的重要性。
"
李景元所言不虛，他們常年在此工作，對各個崗位的理解遠超鄭強等人，效率和作用了然於心。
李景元的策略可謂高明，原本的困境被他巧妙地扭轉，前景一片光明。
工人們間的競爭必將激烈，脫穎而出的必是最傑出者。
由於投票製度的存在，他們會努力提升，否則終將被淘汰。
從此，廠中無人敢再如鄭強般肆意妄為，他們明白，這樣的位置雖能短暫擁有，卻無法長久。
若有人膽敢克扣工人工資，必定會遭到舉報。
如此一來，工廠的工作環境將持續改善。
李景元看似隻邁出一步，實則收獲遠超預期，且益處將在未來逐步顯現。
這正是李景元接管服裝廠前考慮的策略之一。
"我又一次後悔離開了服裝廠去打理理發店，我還有機會回來嗎？"
柳紅蓮對李景元的未來充滿期待，她想看看他能否創造更多奇跡。
"放心，憑你的能力，不論在哪裡都能大有作為。
理發店我會教你獨立管理，我會設定總體策略，具體執行交由你全權負責。
年後你有的是忙碌，隻要到時候彆向我抱怨就好。
"
李景元半是調侃地說著。
……