國內玉米育種界從一兩年前就掀起了一股新的育種風潮。
天玉1號的高產帶來了一種新的育種思路。
不論是運用耐密高產這種理念，還是利用天玉1號的親本材料進行仿製創新。
對國內種業都是一種進步。
京城。
一場由華夏種子協會組織的評選活動剛剛落下帷幕。
在總結比較了規模性、收益性、成長性、創新性及種子質量保證體係建設等指標後，又曆經企業申報、省級初審、指標評價、行業互評、專家評議的程序。
2006年華夏種業五十強企業新鮮出爐！
從2002年第一次評選開始，2004年，到2006年。
華夏種業明顯發生了天翻地覆般的變化。
地市級種子企業都不見了。
一些曾進入過種業50強的明星企業也被兼並收購了。
而最引人矚目的，則是天禾種業以毫無懸念的優勢，穩居第一！
而且是落差極大的第一！
三個季度銷售額就達到了60億元！
與第二名的華夏種子集團形成了近十倍的差距！
在名單出爐後，與會的企業代表和專家都忍不住長舒了口氣，並頻頻看向天禾種業的席位。
羨慕、嫉妒，各種情緒不一而足，因為天禾種業市占率大幅提升，很多公司迎來了業績停滯甚至倒退。
而在宣布完最後的名單時，種子協會的會長對天禾種業做出了評價。
“天禾種業不僅帶動了農民的增收，也為育種行業發展帶來了革新，更以一己之力擴大了整個種業市場。”
“在國內玉米種業市場，去年所有企業的年銷售額一共隻有七十幾億元，今年輕鬆突破了百億元大關。”
“在蔬菜種業市場，天禾種業的市場占有率達到了7，已成了抵禦洋種子的急先鋒。”
“在小麥種子領域，天麥1號極大的推動了小麥種子的商品化進程。”
“而從全年的營業收入來說，天禾種業更是獨占鼇頭……”
“目前，全國的種子市場價值已接近500億元，隨著種子商品率和種糧比價的提高，預計到2010年，華夏種業的市場份額有望達到1000億元，毛利率超過40。”
…
與會的媒體，和各家種業公司的代表反應各異。
華夏種子企業50強評選活動是按照農業部的精神進行的評估，在國內外都具有很高的影響力。
同時，也是一些外資企業挑選合作對象的指標。
基本上，跨國種企如今隻會和排名前十的企業進行合作。
一個小圈子裡，幾名企業代表圍繞著一名身材豐腴的女性，其是華夏種子集團的代表。
因為身份地位，以及姣好的相貌，在這次的評選活動中受到了不小的關注。
“夏總，這才第三屆，你們華夏種子集團便被拉落馬下，作何感想啊！”
夏翠風情萬種的笑了笑，說道：“這不是挺正常嗎？天禾種業那指標誰比的過！”
其餘人麵麵相覷。
有人調侃道：“這可不像你夏總的風格。”
夏翠正色道：“天玉1號確實引領了新的時代，我們心服口服！”
事實上，沒有人不服。
隻是很多人都被天禾種業這種摧枯拉朽的領先優勢給擊破了防線。
“想想還挺魔幻的，2002年評選時，沒有一家淨資產超過10億元或者年銷售額超過5億元的公司。”
“如今變天了！”
“當頭部企業還在向5億，10億的目標進攻時，天禾種業隻用三個季度，就達到了60億元。”
“這讓人怎麼比？”
夏翠站在簇擁的人群中，看著不遠處一個熟悉的身影，輕聲喊道：“嚴群！”
隨著她的視線，眾人也看了過去，今天全場最亮眼的仔。
沒有人不認識。
一身正裝的嚴群剛和協會和農業部的領導交流完，便準備離去。
突然聽到了有人叫他，停下了腳步，看清了夏翠的模樣，身形優雅，嚴群卻能感覺到其骨子裡依然孤傲。
他走近了些，人群很自然的讓出一個位置，嚴群卻沒湊攏。
“你好，夏總。”嚴群笑道，同時也向其餘人點頭示意，
夏翠雙手抱在胸前，神色有些複雜的看著嚴群，說：“現在風光了啊！”
嚴群說道：“那都是沾了公司的光。”
來天禾前，嚴群隻是華夏種子集團某個分公司的高層，但在整個集團裡又隻能算是中層骨乾。
和夏翠的地位存在明顯差距。
如今，身為天禾種業二把手的嚴群，儼然已經是國內種業的一方大佬。
尤其是在製種基地和生產管理方麵，天禾的產量能擴張的這麼快，這麼穩定。
已經讓其實乾的作風在種業領域打出了名氣。
比之夏翠，兩人已經攻守異位。
沾了公司的光？那隻是他謙遜的說法。
有人邀請道：“嚴總，有沒有來新威邁的想法？”
新威邁農業公司是長沙的企業，同時也是隆平高科的大股東。
不過，就在一兩個月前，新威邁出售了不少的股份給法國的利馬格蘭。
利馬格蘭是全球前五的跨國種企，業務涉及大田種子和蔬菜種子。
此舉，也讓隆平高科一舉進入了業務空白的玉米種子領域。
嚴群搖了搖頭，“現在是種子加工的高峰期，我得跟著趕回去組織生產。”
夏翠皺了皺眉，開口道：“就這麼急？一起喝杯茶聊一聊的時間都沒有？”
“下次吧，急著去趕飛機，最近真挺忙的。”
旁邊有人酸了，“那也不可能一點時間都抽不出來吧，分彆是瞧不起我們！”
“酒泉的航班大夥兒都熟，我也要去酒泉，最近的航班都還有四五個小時。”
“哈哈…天禾現在高高在上，不屑於和我們這些人來往。”
“彆人隻想和農業部領導交談。”
“那可不是，天禾種業現在搞國際化戰略，對標的可都是跨國種企！”
嚴群挑了挑眉，感覺這些人是不是吃錯藥了，就這也能往天禾身上潑臟水？
他看了夏翠一眼，見其神色還算正常，略微鬆了口氣，又對人群說道：
“真挺忙！”
“我坐老板的專機過來的，隨時都能起飛回去。”
隨後便略微頷首離去。
讓一乾人目瞪口呆，同時隨著有心人的帶節奏，對天禾的抱怨聲更重。
夏翠不動聲色的在人群裡觀察著隆平高科、登海、豐樂等大型種企的舉動。
在挑撥關係這一塊上，幾家大企業難得保持了一致。
這一切同樣沒逃過農業部的法眼。
作為世界上最大的農業國，華夏種子公司之多亦是全球之最，僅國有種子公司就有2700多家。
以往，這些企業中沒有一家市場份額達到了10，在跨國巨頭的擠壓下，市場已丟失大半。
“提高行業集中度，整合重組壯大才是惟一出路。”
而現在天禾做到了。
這依然還不是嘉禾的極限，苜禾農牧沒有報名此次的評選。
但農業部清楚，苜禾牧草種子的銷售額遠遠超過天禾種業。
兩者合體，有市占率，有規模，有實力，堪稱國內種業的航空母艦。
即使拿到世界上去比，也隻略遜於少數幾家種企。
在外資巨頭獵食華夏種業的大背景下，天禾種業就是國內目前唯一能抗衡國外企業衝擊的種業集團公司。
並已經逐漸開始收複失地。
種業洗牌還才剛開始。
…
兩天時間過去。
種業50強的評選結果很快就通過媒體的擴散進入到了普羅大眾的視線中。
紙媒上、網絡上都出現了相關的訊息。
城裡的老百姓對這種評選具體的名單不是很關注，頂多也就是看看前幾名，或者是有沒有自己熟悉的名字。
但對於行業內的種植大戶、農資經銷商、種企來說，天禾的登頂又是一波極大的品牌形象提升。
天禾種業帶來的豐收故事數之不儘，早早登上這艘船的人都已經賺的盆滿缽滿。
這也讓天禾種業新種子的推廣變得異常簡單。
天禾種業一年四季都在忙，春天指導農民播種，夏天指導農民田間管理，秋冬季節又著手收購整理種子。
公司80的科技人員和員工，全年有8個月的時間在農村田間、地頭進行科技服務。
並且，隨著時間的推移，各地都探索出了各種各樣的高產種植模式，天禾則將各種技術推向千家萬戶。
互相分享總結，探索更高產的路徑。
也因此，天禾的每一場田間示範會都能吸引大量的農戶前來觀望學習。
粗略統計，天禾每年服務的國內農民有一千多萬人。
農民通過科學種田、使用良種獲得了巨大的效益，天禾也從中得到了豐厚的回報和長久的市場。