這個培訓室裡麵，鴉雀無聲。
曲曉潔看著他們七個人，似乎想要從中找出一兩個有什麼不一樣表情的人來。
還彆說，真有一個。
她的眼睛盯著這個人。
然後，她用手指指了一下：“這個新同事，你有什麼不一樣的看法嗎？”
她手指的這個人，叫做蔡明輝，是剛剛從中專學校畢業出來的。
蔡明輝站起身來，看了一下自己身邊坐著的幾個新同事，又看看站在正前方的曲曉潔，對她說道：“曲主管，我們連生活都沒有能夠保障得到的話，那我們又該如何開展業務呢？”
曲曉潔淡淡一笑：“這個問題你問我，我是不會回答你的，但是，下周一的時候，你問問你們的業務部同事們，他們是怎麼在以前從底薪一百塊，到現在每個月最高的可以拿到上萬塊錢的收入，你問問他們有沒有將所有的希望都寄托在底薪上麵沒有。”
蔡明輝愣在了原地，他還以為，自己提出的問題，就是一個曲曉潔會害怕回答的問題，或者說，她不會直麵這個問題。
可是她卻說了一個能夠讓所有人都放過來深思的事實。
同時，她的話也在反問他們七個人，為什麼彆人能夠做到不寄托底薪一樣能夠活的很好，能夠賺到更多的錢，而你們不行呢？是你們的能力不行？還是你們對自己沒有信心？
蔡明輝一臉茫然地坐了回去。
曲曉潔的話已經說明白了，比他們早來這裡做業務的人，他們的條件還不如現在他們七個人，但是這些人現在都活得挺好的，生活和工作都沒有問題。
這多少也給他們七個人打了一劑強心針了。
曲曉潔的手對著坐在右邊第一排的小強指了一下：“這個新同事，你有什麼想說的嗎？”
小強緩緩站了起來，直接說道：“曲主管，我們每個人的能力都不一樣，請問，我們現在的業務部門裡麵，能力最差的人，每個月可以創造多少的訂單額？”
“你為什麼會問這個問題？”
“因為我覺得我自己的能力不會是最強最好的，很有可能就是最差的，所以，我想了解一下，最差能力的人，能夠在公司裡麵創造多少的價值，能夠每個月掙多少錢？”
“做業務員不應該這麼沒有自信。”
“自信不是用嘴巴說出來的，是要做出東西來，我們才能夠讓臉上洋溢起自信來。”
小強的話讓曲曉潔對他多看了幾眼。
她覺得這個人有點不一樣，和其他所有自己見過的人都不一樣，他沒有那種她所見過的所有業務員都擁有的張揚的性格，相反，從他剛才的話裡麵，他似乎更懂得怎麼去隱藏自己。
她看過以前的新員工，一個個接受完培訓之後，就坐在這裡嗷嗷直叫，說什麼要做多少的業務量，要掙多少錢才甘心。
她不否認，那種業務員在她的眼裡，確實非常討喜，能夠給她特彆高的認可度，起碼第一時間會讓她認為，這業務員以後一定會成為精英分子。
然而，小強給她的感覺，是絕然不同的。
她不知道該怎麼去看待一個敢於承認自己不是最好的那一個，而是有可能會是最差的一個。