這個培訓室裡麵,鴉雀無聲。
曲曉潔看著他們七個人,似乎想要從中找出一兩個有什麼不一樣表情的人來。
還彆說,真有一個。
她的眼睛盯著這個人。
然後,她用手指指了一下:“這個新同事,你有什麼不一樣的看法嗎?”
她手指的這個人,叫做蔡明輝,是剛剛從中專學校畢業出來的。
蔡明輝站起身來,看了一下自己身邊坐著的幾個新同事,又看看站在正前方的曲曉潔,對她說道:“曲主管,我們連生活都沒有能夠保障得到的話,那我們又該如何開展業務呢?”
曲曉潔淡淡一笑:“這個問題你問我,我是不會回答你的,但是,下周一的時候,你問問你們的業務部同事們,他們是怎麼在以前從底薪一百塊,到現在每個月最高的可以拿到上萬塊錢的收入,你問問他們有沒有將所有的希望都寄托在底薪上麵沒有。”
蔡明輝愣在了原地,他還以為,自己提出的問題,就是一個曲曉潔會害怕回答的問題,或者說,她不會直麵這個問題。
可是她卻說了一個能夠讓所有人都放過來深思的事實。
同時,她的話也在反問他們七個人,為什麼彆人能夠做到不寄托底薪一樣能夠活的很好,能夠賺到更多的錢,而你們不行呢?是你們的能力不行?還是你們對自己沒有信心?
蔡明輝一臉茫然地坐了回去。
曲曉潔的話已經說明白了,比他們早來這裡做業務的人,他們的條件還不如現在他們七個人,但是這些人現在都活得挺好的,生活和工作都沒有問題。
這多少也給他們七個人打了一劑強心針了。
曲曉潔的手對著坐在右邊第一排的小強指了一下:“這個新同事,你有什麼想說的嗎?”
小強緩緩站了起來,直接說道:“曲主管,我們每個人的能力都不一樣,請問,我們現在的業務部門裡麵,能力最差的人,每個月可以創造多少的訂單額?”
“你為什麼會問這個問題?”
“因為我覺得我自己的能力不會是最強最好的,很有可能就是最差的,所以,我想了解一下,最差能力的人,能夠在公司裡麵創造多少的價值,能夠每個月掙多少錢?”
“做業務員不應該這麼沒有自信。”
“自信不是用嘴巴說出來的,是要做出東西來,我們才能夠讓臉上洋溢起自信來。”
小強的話讓曲曉潔對他多看了幾眼。
她覺得這個人有點不一樣,和其他所有自己見過的人都不一樣,他沒有那種她所見過的所有業務員都擁有的張揚的性格,相反,從他剛才的話裡麵,他似乎更懂得怎麼去隱藏自己。
她看過以前的新員工,一個個接受完培訓之後,就坐在這裡嗷嗷直叫,說什麼要做多少的業務量,要掙多少錢才甘心。
她不否認,那種業務員在她的眼裡,確實非常討喜,能夠給她特彆高的認可度,起碼第一時間會讓她認為,這業務員以後一定會成為精英分子。
然而,小強給她的感覺,是絕然不同的。
她不知道該怎麼去看待一個敢於承認自己不是最好的那一個,而是有可能會是最差的一個。