盧蓮花緊急采購和選庫的工作完成之後,曾憶鄉就提醒她,要一天兩三個電話催促供貨方趕緊交貨,要給供貨方一種無形的壓力,加班加點的趕工期。
盧蓮花的電話果然起到作用。在她不斷地催促之下,所有供貨方都在連軸轉,產能達到了正常產能的兩到三倍。口罩供貨商幾乎一天兩次出貨,而一次出貨就達到近500萬隻口罩。
這種生產速度對於這些供貨商簡直不可想象的,他們紛紛打來電話,問,盧總您的貨為什麼要得這麼急,緩緩行不行,工人有點吃不消。
盧蓮花回答,堅決不行!嚴格按合同辦。
要知道,現在不是隻有一個廠商為盧蓮花口罩,而是三個!這就是說,每天都有3000萬隻口罩入庫。而盧蓮花要做的就是將這些口罩及時分配到六個倉庫。
當然,每天入庫的抗疫物資不僅僅是口罩,醫用防護服、隔離服、隔離麵罩、醫用護目鏡、醫用手套、84消毒水等物資也在源源不斷的入庫。
蓉城發生的這一切都在不動聲色的進行著,當初,曾憶鄉也想過以長投集團的名義做這個事,但很快就被曾憶鄉放棄了。理由很簡單,如果長投集團來做這個事,就必須通過董事會同意。而曾憶鄉希望知道這件事的人越少越好,所以最終曾憶鄉選擇動用自己的私人基金來完成這個事。現在,知道這個事情的人僅限於曾憶鄉、盧蓮花、孔媛媛。
就在盧蓮花在蓉城忙得昏天黑地的時候。劉洪波在江城也沒閒著,根據計劃,在長江醫院試營業無大礙之後,將進行防疫應急演練。他向倪院長傳達長投集團的指示,要求長江醫院立即組織實施防疫應急演練。倪院長立即召開長江醫院高層會議,積極籌劃緊急演練。會議成立了演練領導小組。
組長倪水平(院長)
副組長晏明亮(常務副院長)
副組長陶剛(副院長,分管門診部)
副組長李喬(副院長,分管住院部)
副組長餘興亮(副院長,分管後勤、安保)
組員蔡真(傳染科主任)、程誠(呼吸科主任)、鄭傑(外科一室主任)、遊存章(外科二室主任)、李昌海(內科一室主任)、張弓(內科二室主任)、崔明浩(急診科主任)、曾黎(五官科主任)、謝不韋(兒科主任)、祝媛媛(婦科主任)、安天海(放射科主任)、呂佳(藥房主任)、洪愛鄉(後勤主任)
會議一開始,倪院長就定了調防疫應急演練以江城市爆發大規模呼吸道傳染性疾病為背景。演練分四個階段進行。
第一階段
(一)江城突然遭遇大規模呼吸道傳染性疾病爆發,長江醫院迎來大量患者。
(二)醫院在得知這一突發情況,於是實施緊急救治措施
1向江城市衛生局緊急報告。
2緊急動員傳染科和呼吸科搶救患者。
第二階段
(一)由於患者越來越多,已經非傳染科和呼吸科兩個科室的救治力量所為。兩個科室
緊急向院長求助。
(二)倪院長決定,動用全院所有力量,全力搶救患者。於是長江醫院所有科室紛紛行
動,投入到這次搶救行動之中。
第三階段
(一)即便長江醫院投入了全院力量也沒能夠控製前來就診的患者。長江醫院迅速出現
物資儲備短缺現象,人手不夠的現象也出現,醫院告急。
(二)更壞的消息接踵而至疫情爆發並蔓延到整個江城,全市不得不實行“封城”。
於是,抗疫進入長期化與常態化。
第四階段
(一)緊急演練結束,全院各科室先分頭總結問題,上報院部。
(二)指揮領導小組再進行第二次總結,給出全院緊急演練報告。
(三)召開全院總結大會,出台應急預案。
倪院長指出,長江醫院從建院伊始就被江城市衛生局賦以較高的期望,希望我們在大災麵前“頂得上,打得贏”,能夠為保障江城市人民的生命安全做出貢獻。我們組織緊急演練就是積極落實這一指示,它將檢驗長江醫院是否是一支能打硬仗和惡仗的隊伍。全院職工務必以高度的責任感和信心投入到本次防疫應急演練之中。
防疫應急演練時間定於11月12日。屆時,長江醫院將邀請江城衛生局、疾控中心的領導觀摩。
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