關於這方麵的改革，厲夏沒有什麼意見。
當然了，也有一些東西，厲夏並沒有加入進去，例如白澤衛之類的，厲夏把他們當做自己的私產，並沒有加入到其中。
貴族他可以想辦法削權，卻沒有辦法改革。
貴族和這些官員不一樣。
官職人員，其實在一定程度上，也算是人王的私人東西，幫忙管理大王的封地財富之類的，貴族無法乾預。
但是貴族不是人王私有，他們和人王是兩個平行的體係，還是那句話，人王就是貴族的一員，還是最大的貴族。
不過那些貴族可以擁有職位，幫人王管理可以說得過去。
職位確定好之後，接下來就是把那些人，塞進這些職位當中去。
這一點厲夏親自把關，但是很多職位依舊無人可選，嚴重的缺少人才。
厲夏的想法很簡單，既然一時間無法全部補齊，那就先任命少量的人，先把社會運轉起來，缺少的東西再商議。
例如一個城市的城主先選出來，下麵的六大部門再推遲一下補充，再下麵的胥員同樣慢慢補充。
望老和村正就簡單了很多，沒有人才不要緊，由當地德高望重的人先擔任，合格的繼續擔任下去，不合格的慢慢換掉，先把基本的秩序給運轉起來。
像洛君華，他除了擔任博士以外，還擔任刑衙的大司空。
這次他立功，厲夏給了他很高的職位，卻並沒有給他封為貴族，雖然軍功不夠，但是可以給他一個平台。
他也訓練了不少的人，這些人將會分給各地城市城鎮，先穩定當地的情況再說。
同時從炎國抽調大量的人前往洛國。
原本在炎國擔任望老的，很可能前往洛國擔任城主，或者說各部門的主事。
為了鼓勵法家去洛國任職，厲夏開創了異地任職的條例，明確規定了炎國望老以上官員，不得在本地任職的規定。
望老是當地有名望的人，在當地任職可以壓下底下人的怨氣，但是望老以上的各地主事，城主之類的，就不能本地任職了。
所以這些望老想要當城主或者主事，那就要離開自己的地盤。
不願意離開的話，那就隻能維持原來的等級了。
因為升職是給你異地任職的補償。
大部分人都願意挪一挪的，所以很多人都是同意，願意去洛國治理一地。
誰不想搏一個前程啊。
即使如此，依舊有著巨大的缺口。
“大王，下臣舉薦自家一侄兒，可以去洛國擔任城主，他從小博學，聰慧過人，可以去試一試，為大王解憂。”
一名貴族興衝衝的站了出來，開始掠奪勝利果實了。
他們同意改革，自然也是有目的的。
更何況洛國被拿下，炎國的貴族自然認為自己也是有功勞的，要問他們哪來的功勞，那自然是他們的身份了。