問題就這樣解決了，陳成和兩個警察都十分慶幸沒有被追責，心裡的壓力沒有了。
可是低頭看著那頭躺在地上的警犬，內疚的情感又產生了，這真是nozuonodie啊。
作為警察，工作的一個基本原則就是“以事實為依據”，可是在沒有搞清楚對方真實實力之前就想當然地以為對方不堪一擊，血淋淋的教訓。
在濱海大道西側的一條東西向路的深處，有一個廢棄的馬場，有大片的平地，嚴黃將車開向那裡，要在那裡給她的左秋姐姐展示所學劍技。
周一，經理辦公會取消，總經理章順流和黨委書記韓社被大河省電力公司黨組招去談話。
乾部調整消息已經在鷹島電力乾部職工中逐層傳開。
嚴黃從柳峰辦公室領命出來，通知各單位明天上午九點召開乾部調整大會，各單位黨政正職參加。
不出嚴黃和柳峰所料，錢途果然到鷹島電力任職，擔任總經理職務。
而章順流的去向，多少讓了解他素質的人覺得不那麼如意。
柳峰告訴嚴黃，章總到大河省擔任副總工程師職務。
這個職務和鷹島電力總經理相比，隻是平調。
人們評價這是和降職差不多的一個安排。
“憑章總的能力、責任心、品格、年齡等各方麵條件，竟然沒有被提拔，讓人不能理解。”嚴黃語氣中有打報不平的味道。
“是有些遺憾，不過這次沒提拔，也不代表以後就沒有機會了，希望章總有個好的前途。"
柳峰深喑其道，乾部調整要考慮的因素很多，並不能總是做到應該怎樣就怎樣。
當然，乾部調整，如果是攙雜了人情、利益、打擊報複等劣性因素而導致了不公平的結果，則另當彆論。
“章總走之前，我請他吃頓飯，你也參加吧，章總很欣賞你的。”
“行，柳主任。”
一般來講，調整下級單位正職，上級單位來宣布乾部任免的也應該是正職。
如果是調整下級單位副職，則是甶上級單位副職領導來宣布。
上級單位人事部們領導肯定是要跟來的，負責宣讀任免文件。
現在，當上級來人座到領導台上後，大家意外發現，今天來宣布的領導不是大河省電力公司董事長、黨組書記孟昭陽，也不是總經理白春生，而是副職，主管人力資源、基建、農電工作的孟幾回。
於是有人就由此聯想了：“怪不得章順流沒有被提拔，原來根本就是不被領導看重。”
孟幾回和人事董事部主任左中福、公司新任總經理錢途、即將離任的總經理章順流、黨委書記韓社在領導台就坐。
嚴黃看著領導台上一臉正經的孟幾回，暗暗發笑。
如果這位大領導突然發現，台下有一位知道自己秘密的下屬，那個表情該是什麼好玩的樣子。
左中福宣讀了任免文件，章順流和錢途分彆做了表態發言。
章順流的發言情真意切，很多人心裡也是不舍，包括柳峰。
錢途宣誓了了自己的雄心壯誌、對省公司黨組的信任表達了感謝。
柳峰聽得出來，39歲的錢途還發出了有恃無恐的信息，大家要好好配合工作，否則的話，大家懂的。