王舟丹不高興：“這是臨時的。”
我猛地一拍桌子：“王經理，你是公司的老員工了。開會前已經通知你來，你卻故意出外勤。還有，出外勤做了什麼你提前報備了嗎？你去哪個分公司？”
王舟丹被我的氣勢嚇得臉色變了變。
不過在這麼多人麵前，以她的資曆不能那麼輕易低頭。
王舟丹雙手抱臂，冷哼：“葉小姐，我說了去分公司出外勤就是出外勤了。你剛來公司不知道實際情況，就不要瞎指揮了。”
餘潔突然說：“那行，按原來公司的規定，人事部一個月出外勤的次數不能超過十次。王經理，你是人事部的經理，你出外勤一個月不能超過十五次。這是你這個月出外勤的次數……”
她抽出一張紙：“這是我剛才去人事部打印出來的考勤表。這個月還沒到一半，你已經出外勤二十次了，平均一天一次多。”
王舟丹被揭穿，滿臉通紅。
她指著餘潔結結巴巴半天：“你你……你這是迫害老員工！好啊，我知道，葉婉你早就看我不順眼了。陸總走了，你就來公司裡攪風攪雨。”
我冷著臉：“我沒有攪風攪雨，倒是你王經理，你一直把資曆當資本在公司裡渾水摸魚。這二十次的出勤記錄，有工作報告嗎？你都沒交，你出外勤是去了哪兒？”
王舟丹說不出話來。畢竟她所謂的出外勤就是在摸魚，要麼出去逛街，要麼回家躺著。
在鐵證如山下，王舟丹沒了和我對抗的勇氣，開始服軟。
我看向在座各部門的管理層，一字一頓說：“我來陸氏接手工作並不是我有什麼想法，是因為陸氏企業沒人。現在陸氏企業有了難關，大家也許可以跳槽另謀高就，但我能告訴大家的是，如果大家安心在公司裡，以陸氏企業的實力，各位都有很好的發展前景。”
說完，我對另外兩位助趁機安排他們接手和各部門的溝通工作。
在處理了王舟丹後，交接工作變得很順利。
三位助理的能力的確不錯，不愧是慕氏嚴選出來的人才。
一個白天就基本上接手了基本的工作，而王舟丹則被罰了兩個月的獎金，因為發現她違反公司的規定不是一個月，是足足有兩月。
辦公室裡，王舟丹非常不服氣盯著我。
我處理完各部門的彙報工作，這才抬頭看向她。
兩個月的獎金，對王舟丹這種級彆的管理層員工來說還會影響到年終獎，所以損失巨大。
王舟丹忍著氣，向我道歉。
我擺手：“王經理，你不用道歉。接下來好好工作就行。”
王舟丹咬牙：“這麼說，葉總還是不接受我的道歉，還是執意要扣我的獎金了？好吧，如果不撤掉我的懲罰，我就辭職。”
我麵無表情看著她：“王經理，你這個時候辭職很沒有意義。而且按著你在陸氏的資曆，你完全可以改正缺點然後爭取更高的職位。”
王舟丹生氣不肯接我的話茬。
我說：“我知道你瞧不起我，我也沒必要向你證明什麼，因為我本來就能力不夠優秀。所以，現在你瞧得起我還是瞧不起我，我都會在陸氏直到陸雲州回來。而你自己決定你的前途就行。”
“如果你要辭職，提前一個月通知我就行。”
王舟丹終於敗下陣來。
她咬牙：“好，我會考慮的。”
她說完憤然離開。
處理王舟丹對公司影響不小。因為陸雲州之前的不告而彆讓整個公司人心惶惶，摸魚的摸魚，想跳槽的跳槽，偷奸耍滑的也有。
現在處置了王舟丹，讓鬆散的公司一下子提了點士氣。
我一直忙到傍晚，齊婷突然給我電話。