這才是最根本要素，黑暗之火大師也是看出了這一點，在盯著塞恩看了半響之後，這位五級魔法師突然出言招攬道：“塞恩是吧，你有沒有興趣加入黑暗之火聖塔？我可以給你一個院長的頭銜。”
黑暗之火大師的招攬，著實出人意料。
巫師世界各大聖塔，能夠成為聖塔學院院長的存在，無一例外，至少都得三級大魔法師才行。
這並不是硬性規定，而是約定俗成的常識。
甚至一般的普通三級大魔法師還沒這個資格，能成為一方聖塔院長的存在，全都是在某一領域擁有出眾成就。
碧之源聖塔先前的老院長阿基米德就是一個顯著例子，對方的內政管理才能，比那些半神級魔法師都更對聖塔發展有用。
而很多矗立了數萬年之久的老牌聖塔，所擔任院長的，全都是半神級魔法師。
黑暗之火大師不愧是所在聖塔周邊地區，出了名的不按常理出牌的強大存在，選擇一個二級魔法師充當聖塔學院的院長，估計在整個巫師世界都是獨一份。
強大的實力以及深厚的底蘊，可以讓黑暗之火大師在花費一定代價後，輕鬆雇來三級以及半神級魔法師，作為自己的學院院長。
也不知道對方究竟是怎麼想的，竟然會招攬塞恩作為自己聖塔學院的院長。
不得不承認的是，假若塞恩真能成為一方聖塔學院的院長，對於他自己的個人履曆和未來發展，都擁有不俗的裨益。
首先是人脈積累。
阿基米德大師為什麼能在碧之源聖塔一呼百應，並且桃李滿天下。
還不是因為他在三級期間，擔任了太多聖塔學院的院長職務。
類似露漣蔓這般，欠阿基米德大師一定人情的巫師世界四級強者，絕對不在少數。
彆看阿基米德大師隻是一位普通三級大魔法師，但如果真把所有隱性力量都拿出來，他怕是比那些新晉四級的毛頭小子，都更牛逼。
對方的那位弟子能成功在巫師世界建立聖塔，並取得不俗的開門成績，可是沾了阿基米德大師不少的光。
塞恩未來如果也想要建立一方聖塔，至少在起始階段，也應該有一批最先加入自己聖塔的鐵杆魔法師，從而取得一個較好的開門成績。
到時候那些鐵杆魔法師從哪裡來？
難不成讓自己的導師支援自己一點？這怎麼可能！
在黑暗之火聖塔擔任院長期間，塞恩就可以有意識的收攏、培養一部分優秀的年輕魔法師，特彆是那些還沒成長起來的學徒種子。
現在的這個世界，什麼最重要？
人才最重要！
還未成長起來，像幼苗一樣，一茬又一茬的魔法學徒，才是巫師文明未來發展的最夯實有力基礎。
任何一個強大魔法師，都是從學徒期間成長起來的。
塞恩隻要在這些魔法學徒上多花點心思，未來自己建立聖塔，需要用到這些底層魔法師時，一個“院長”的名義，就能幫他招攬到不少人。
事實上，很多巫師世界優秀且強大的半神級魔法師，在晉升四級之前，都會有意識的前往各大聖塔學院，擔任院長一職。
露漣蔓晉升四級之前，也曾幫助她的師兄、師姐管理過一段時間聖塔。
還曾在導師的推介下，前往另一座六級魔法師所建立聖塔，擔任院長一職。
沒有當年擔任聖塔學院院長期間打下的底子和經驗，誰敢隨便貸款上千萬魔法幣，建立一方聖塔？！
怕是到時候，連怎麼運營維護一座聖塔，怎麼推動發展聖塔，都是一臉懵逼。
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