“現在突然要中止部分項目，反彈最大的就是群眾和相關利益方，我們很容易陷入被動。”
“輿論把這個問題朝李省長當初的動議上麵引導，出問題是必然結果，省委組織部調整楊朝暉的崗位，等於是火上澆油，給了他們口舌。”
“我個人判斷，現在上麵對待這個問題恐怕同樣很棘手。”
“怎麼處理？讓誰處理？”
“如果讓天東自行處理，那問題解決不好，到時候就是晴天霹靂。”
“如果由上麵出麵解決，那就說明天東存在嚴重的問題，這個責任誰來擔？”
“但是還有一次機會解決這個問題，解鈴還須係鈴人，如果我們能夠從輿論的角度推動這個事件向好的方麵轉變呢？”
“當然，關於楊朝暉同誌的任命既然已經發布通知了，馬上又更改肯定不行，畢竟組織工作不是兒戲。”
“但是有沒有可能由省裡出麵，趕在上麵做出決定之前成立一個專項工作小組，讓楊朝暉同誌擔任小組的領導職務來推動這幾個工程項目的解決。”
“依我看，楊朝暉才是關鍵。”
辦公室裡。
張瑞把自己的意見和盤托出。
然而呂玉芬卻遲疑住了。
不得不說。
張瑞的這個提議完全是從一個她沒有考慮過的角度來思考問題。
但是呂玉芬心裡也有自己的顧慮。
她跟李正關係不和，這在班子裡麵不是什麼秘密，而且上級層麵的領導肯定也耳有所聞。
但是這種不和更多的是執政觀點的不和，而不是存在什麼私人恩怨。
然而。
官場上。
這二者往往是很難分清楚界限的。
尤其是在輿論推波助瀾的情況下，想完全劃分清楚界限就更難。
如果自己針對這個問題來成立專項工作小組，那無異於亡羊補牢，到時候書記的顏麵何存？
但是如果不這麼做。
那就隻能等上麵決定了。
不過就目前的情況而言，整體的態勢對自己很可能會很不利。
實際上就在前不久，呂玉芬已經親自致電詢問過老領導桂紅英的意見。
可結果並不理想。
桂紅英的意思非常簡單。
天東的事情天東要負有主要責任，她這個書記是主要責任人。
如果想解決天東這一次出現的問題，唯一的辦法就是主動向上麵求助。
所以現在呂玉芬麵臨兩個選擇。
一個是主動出擊解決問題。
一個則是主動求助。
辦公室很安靜。
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