梁西斌恰巧是出差深城的前一天見了老梁總。
父子倆表麵看起來沒什麼，表情上卻沒有家常父子間的和悅，更接近高級下屬和上層上司彙報工作的態勢。
當然，彼此都是體麵人，看起來狀態非常職場。
外麵，王卓然安排隋玲去送茶水。
當隋玲端著茶杯進來的時候，父子倆坐在了沙發上。
陽光打在父子臉麵上，一個帥氣老男人和一個帥氣年輕人，養眼。
兩人間距看起來比較遠，寬大的沙發上，梁金安坐在主人位，梁西斌與他在直角處坐著。
兩人的這種坐姿在心理學上有著特殊的意義。
他們的身體對麵的時候形成了一個直角，主人位會有壓迫感給予對麵的人。
這種模式特彆適合人力資源部的人員麵試候選人。
主人位的麵試者會給候選人一定的壓力，看他們的心理素質行不？回答問題真不？
隋玲的感受是他們正在進行一場重要的談話，或者是在解決一個棘手的問題。
他們的表情嚴肅而專注，似乎在思考著什麼。
周圍的空氣也變得凝重起來，讓人感到一股壓抑的氛圍。
梁金安打破了沉默，他的聲音低沉而有力。
過了一會兒，隨著對話的繼續，他們的身體逐漸放鬆下來，坐姿也變得更加自然。
企業家的辦公室自有獨具一格，彰顯非凡的氣派。
一踏入其中，首先映入隋玲眼簾的便是那寬敞而明亮的空間，陽光透過巨大的落地窗傾灑而入。
牆壁上掛了幾幅名貴字畫。
一張寬大的實木辦公桌擺在正中央，桌上整齊地擺放著各種文件，絲毫不顯得雜亂無章。
辦公椅是由頂級皮革製成，柔軟而富有彈性，坐上去就像是被溫暖的懷抱所環繞。
旁邊還放置著一組寬大的沙發和精致的茶幾。
除此之外，辦公室裡還配備了最先進的電子設備和通訊設施，確保能夠隨時隨地與外界保持緊密聯係，並高效地處理各項事務。
隋玲一直以來，很少被安排進來，這次她生怕自己做錯，很是小心翼翼。
馬上放置下了茶水退了出去。
梁金安看著自己的二兒子：“西斌，今天我們談一下人事安排。”
梁西斌走出梁金安辦公室的時候，新任總裁辦副主任王卓然畢恭畢敬的站起來。
禮貌又略微疏離。
梁西斌看看他，出去了。
李美美再次進了梁金安的辦公室。
說實話，讓她沒顯懷就撤出，真不安心。
梁金安已經把滬城的一套房子收拾好，安排她過去休養。
對外就說是駐外，反正滬城有金安集團的辦事處。
下周就走，梁金安派兩位保姆跟隨。
現在她是和王卓然交接工作階段。
李美美糾結不甘又欣慰：
糾結的是自己走了，會不會有人乘虛而入；
不甘的是自己本想好好做一番事業，結果懷了孩子一切都要中斷；
欣慰的是自己有梁金安的娃，算是多年做三苦儘甘來。
之所以去滬城，主要是怕梁太太，也就是梁東澤他媽知道，彼此都心知肚明這件事。