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張凡上位以後，內科覺得張凡偏心外科，護士覺得張凡偏心醫生，後勤的覺得張凡偏心臨床，黨辦的覺得自己沒院辦的受重視，院辦的覺得醫務處才是張凡的嫡係，反正哪哪哪都有如同在父母麵前爭寵的孩子。
特彆是黨辦的，以前的時候，雖然很透明，可大會小會的，人家還是有一席之地的，而且醫院的院報啊，青年人的思想啊，甚至連婚姻，人家黨辦的都能管一管。
可隨著醫院進入張凡時代，黨辦在技術單位本來就比較弱勢，前前後後幾個書記，不是橡皮圖章，就是被欺負的在單位手都伸不出去，好不容易上來一個大家都接受的任書記。
結果，任書記更過分，什麼事情都不管。上級讓醫院黨辦做一期三講五講報告會，愣是沒人主持，憂愁的茶素人大都在大會小會上批評茶素醫院的思想建設。
弄的張凡實在不好意思，給茶素人大送了好幾車的水果西瓜，人家才不批評了。用老乾部的話就是，批評你是愛護你，不愛護你才不會批評你。張凡心想，你不是芒果過敏嗎？要不把芒果還我！
任麗不操心，連人事權都不操心，直接交給張凡。弄的不知道的人以為茶素院是夫妻店，因為太和諧了，和諧的隻有一個聲音。
而這一次，醫院大麵積的提高薪水，當月發通知，當月就發了現金。然後，票子放在手裡的時候，這就不一樣了。
急診中心的薛飛，早早就給老婆打了電話，薛飛要帶著老婆去萬象彙消費一下，好像弄的平日裡上班都不發錢一樣。
最最激動的其實是一些沒定科的醫生，沒定科，就代表著沒獎金，沒其他收入，不管大小醫院，沒定科的醫生，就特麼直接好像是沒人權的奴隸一樣。
這玩意真的太沒人性化了，所以很多醫生本來心裡有一股股為人民服務的激情，結果三年轉科，磨滅的一絲絲都沒有了，你可以說他的信仰不堅定，但醫療製度中，對轉科醫生的這個製度，也太特麼欺負人了。這玩意最多的不單純是肉體上的折磨，而是思想上和肉體上的雙重折磨。
三年下來，你讓人家怎麼對著患者笑，怎麼對著患者付出真心，這個鍋絕對是要政府來背的。
而現在，一年十來萬的收入，首先能養活自己了，不用二十好幾的小夥子啃老了，不用沒到月底就已經斷糧食了，甚至可以讓一些家裡窮的小夥子吃飽了！
真的，這個一點都不誇張。
當然了，也有好處，就是因為窮，醫生可以全身心的去學習，不用考慮街上的美女漂亮不漂亮，因為，你特麼窮的都吃不飽，還有開房的錢嗎？
“媽媽我給你買了一件衣服！”一個內科剛畢業的研究生，拿著手裡的工資卡，扯著哭音給自己老娘打電話。
他媽媽都快被嚇死了，“兒子，千萬彆有啥想不開的，真的，世上沒過不去的坎。”
“媽，我們漲工資了，現在差不多一年十多萬的收入了，媽媽我掙錢了！”
這一說，更是把老太太嚇的不輕了，“怕不會是瘋了吧！”
“孩子啊，你留在原地千萬不要動啊，媽媽現在就坐火車來找你！”
護士們更誇張，“哈哈，張院牛逼！”
“我要去買連衣裙！”
“瞅你沒出息的樣子，我現在就去買個qq去，巴音的小四個圈，都饞死我了，我也要買個紅色的。”
一時間，從茶素醫院出門的姑娘們，胸膛都挺的格外的抬頭。這要是遠光燈的話，絕對是朝天的。
錢沒發下來的時候，其他醫院其他單位都覺得太嫉妒了。
等錢到手後，然後其他醫院其他單位的人，都瘋了。
這尼瑪，10年的十萬啊。
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華醫院，一群住院醫都哭了，“我要辭職，我要去茶素醫院，當年茶素醫院就來挖過我，我覺得華醫院輕鬆一點，就沒去，嗚嗚嗚！”
“嗚嗚嗚，我也要去。”
衛生局，局長氣的把門都差點拆下來。
因為人心散了，隊伍不好帶了。
“你裝什麼大尾巴狼啊，你要是和人家茶素醫院的張凡一樣給我彆說發十幾萬了，就算發十萬，你不要說罵我了，你就算睡我，我都願意。可尼瑪一個月兩千多塊錢，你還像周扒皮一樣，告訴你，茶素醫院檔案室現在缺人呢，尼瑪你再欺負老娘，老娘去茶素醫院招聘去。”
公職人員的跳槽，大多都是嘴上說的，嚇唬嚇唬自己，嚇唬嚇唬領導的。
但，茶素周邊包括鳥市，一下出現了護士離職潮。
特彆，高護。
高護，本科級彆的護士，這種護士，一個醫學院一年也就一個班，不敢多招，招多了怕把高護的牌子給砸了。
早些年，高護畢業，全都去了各大城市的涉外醫院，然後，隨著這幾年人數的增多，慢慢的各大醫院的重症監護室手術室，也開始有高護了。
而茶素醫院，目前高護還沒有。
這一次，沒想到，鳥市幾個大醫院沒有編製的高護，直接辭職，打著飛的就來了茶素。
還有，華醫院，華醫院的骨科以前的時候，就和茶素醫院齊頭並進的。