不想做醫生想做老板！
陳鶴生40歲，留美博士，心臟外科的專家，在美國都屬於頂級的那些人。
夫妻雙方牛x轟轟地被國內用以特殊人才方式引進，妻子現在是第二醫院的副院長。
由於是靠技術吃飯，加之在省裡都是掛了號的專家，所以仕途都一帆風順。
2002年此時的職務是越州大學醫學院院長兼附屬醫院院長，直到陳鶴鳴重生那年仍然是雙院長，穩如泰山。也是陳家的學曆擔當。
陳鶴鳴考醫學院，受二哥二嫂的影響最大。
原本他的高考誌願是當火車司機或者公交車司機，這是他從小的夢想，覺得開個大玩具在鐵軌上周遊全國特彆酷，結果被父母和家族裡的長輩一頓狂噴。
大堂哥二堂哥找他談話，陳鶴鳴從小不怕父母，也不怕其他長輩，就是有點怕自己大哥。
大哥陳鶴放，當時是自己高中母校柯城中學校長，後來的教育局局長。都不用罵人，眉毛一豎就能嚇死人，從小陳鶴鳴看到大哥都是繞道走的。
二哥看似溫和，也更好說話，直到後來陳鶴鳴當了科主任後，見識了二哥在院長會議上拍桌子罵娘的樣子，才知道小時候自己錯得多離譜。
也是，當院長沒點手段，早被人轟下台了。
在選項a當老師和b當醫生中隻能選擇一個，沒有c選項。陳鶴鳴隻能選b跟著溫和的二哥走，在黑老大手下乾活恐怕會折壽n年。
所以當陳鶴鳴報考上醫學院後，跳脫的個性並沒有改變多少，這也未後來的那場悲劇埋下了伏筆。
醫院行政樓，剛進門口，陳鶴鳴就被兩個保安攔住了。“你乾什麼的？找誰？”
陳鶴鳴撇撇嘴，“當領導的真是怕死，門口都倆保安，就怕醫鬨跟他們同歸於儘？咋不想想普通醫生護士可是肉身擋刀？”
但規矩總是要守，自己也不是後世那個兒科主任了。“我找院長，我是他小弟，事先說好的。”
“小弟？你當我們院長是b社會老大呀，說謊都不會，走走走。”
陳鶴鳴也不跟保安計較，拿出身份證，“瞧瞧，我叫什麼？”
兩個保安拿著身份證，湊近一看陳鶴鳴。
“再想想你們院長叫什麼名字？”
“陳院長不就叫陳鶴生嘛。”
兩人說完人就傻了，一看這名字的排行就知道都是鶴字輩的，趕緊點頭哈腰讓陳鶴鳴上電梯，還熱心地按了個6樓。
這就是陳鶴鳴不喜歡扮豬吃老虎的原因，如果對方知道自己的身份，早就客客氣氣送客上去了，哪裡會發生那麼多誤會。再說了，跟最普通老百姓扮豬那得有多傻？彆人也是職責所在，何苦為難人呢。
一進門，陳院長辦公室裡正好有人，一看還是老熟人，兒科老主任劉巧英。
前世陳鶴鳴從參加工作開始，劉巧英就一直對自己多有照顧。開始時可能是看在院長的麵子上，但在這些技術大拿麵前，有時候院長的麵子給就給了，說不給也就不給了。
主要還是陳鶴鳴自己能乾，加之又是兒科唯數不多的男醫生。
老太太特彆煩女醫生，不是心狠，而是特彆頭痛排班問題。女醫生因為個人問題老是要請假，生一胎、生二胎，一請假就是幾個月。有時候例假來了堅持不住的，上完夜班低血糖反應暈在門診室的等等。
兒科人難招，分配來兒科的絕大多數都是女醫生。兒科工作又忙，基本是女人當男人用，男人當牲口用。
所以當陳鶴鳴來兒科後，踏踏實實工作，基本不請假，技術水平也高，老太太就特彆喜歡他。從拍板陳鶴鳴當住院總開始，就是奔著科主任接班人去培養。
等陳鶴鳴當上副主任後，也果斷放手當透明人，任由他自由管理。
經驗這東西，總是在實踐工作中慢慢摸索出來的。醫院裡很多年紀大的老主任特彆喜歡掌控全局，死抓權力不放，年輕人怎麼會有機會鍛煉上手？人才也容易出現斷層。
陳鶴鳴很感謝這些人自己生命中給予自己幫助的貴人，知恩圖報，陳家人骨子裡的基因就是如此。
陳院長招招手，讓陳鶴鳴自己去會客沙發上坐著。等談完話，劉主任起身準備離開的時候，陳鶴鳴突然站了起來，也跟剛剛保安似的向劉巧英點頭哈腰問候“劉主任您好，您慢走。”
劉巧英有點詫異地看了看眼前這個小年輕，確信自己不認識。陳院長便主動介紹起來“這是我最小的堂弟，現在在越州大學醫學院的大一新生，以後還請劉主任多多照顧。”