TOP在華亭的軟件園，很大。
占地幾千畝。
偌大的園區裡，除了密布的園林式辦公樓以外，還有一些彆墅作為未來高管的房屋。
旁邊的辦公樓早已停工，滿是荒蕪，一片片的爛尾樓矗立在那。
大家也見怪不怪的，沒錢還修個屁。
倒是彆墅區卻早早的修建好了，與之形成鮮明的對比。
這讓方圓更加相信《21世紀經濟報道》裡的那些話語。
集團公司果然是準備逼著地方土地變性後，出售一部分住宅的來解燃眉之急。
其實倒也能夠理解。
賣了這些住宅項目，有了錢再來修真正的軟件園，這也很正常。
對此，方圓隻能表示，商人的頭腦，果然不是他們這些程序猿能想象的。
“你們的任務，將在這裡彆墅裡完成。保密項目，都是老人了，你們也都懂得起要做什麼。”
帶隊的人是安保組的組長，一雙死魚眼，臉上不好打交道的表情讓眾人也不好問什麼。
甚至很多人感覺，有些久違的味道。
一個個交出手機，提著自己的包下了車走了進去。
彆墅裡麵空空蕩蕩，除了一些PVC管道外和電線外，完全是毛坯房的模樣。
這特麼的怎麼辦公？
眾人還在懵逼中的時候，身後的大門卻被人從外麵關上了。
客廳立刻變得漆黑起來。
不過轉瞬又是一亮。
眾人頭頂上的照明燈瓦數不小，一看就是工地用燈，刺眼的很。
適應了強光的方圓這才發現，這裡的窗戶都是在外麵用鐵皮焊死了的。
“你們要做什麼？！放我們出去！”眾人紛紛的擁到門口大喊了起來。
“聽說你們幾個很會用鍵盤？”一道聲音從身後想起。
眾人聞言一呆，緩緩的轉過身。
眼尖的人在天花板上看見了一個攝像頭，還有兩個喇叭。
方圓聽出來了，是那個安保組組長的聲音。
不過這話裡的內容沒頭沒腦的，讓他們都是摸不著頭腦。
組長桀桀的笑著，“聽說，你們在網上大肆宣揚，說我們安保組是KGB？”
眾人頓時紛紛變了臉色，一個個呆若木雞的站在原地。
網上吐個槽而已，就這麼將人關起來了？
“王哥，不至於吧？有話好好說啊，兄弟們確實吐槽了幾句，你這……”
說話的是部門副經理周炎，此時他一臉荒誕的看著攝像頭。
這特麼的什麼跟什麼啊？
組長卻笑眯眯的回道，“當然不至於，我們都好說話，你們這麼形容我們安保組，這是對我們工作的肯定嘛。”
眾人的臉上露出了苦笑。
那邊的喇叭又響了起來，語氣裡很是戲謔，“但是呢，你們說公司的壞話，這就讓我們很難辦了。特彆是主席老人家。”
組長頓了頓，非常誠懇的一字一頓繼續說道，“主席很生氣，後果很嚴重！”
組長近似調戲的話語讓周炎暴走了，轉身一腳踹在門上，“王二！你特麼的給老子開門！”
生氣？
生氣就非法拘禁他們？
“我告訴你！你們這麼做是違法的！這是非法拘禁！”周炎憤怒的聲音在大廳裡回蕩著。
組長的聲音裡充滿了嘲弄，“違法？不不不，我們很合法的。你們簽了任務書的，現在出任務的時刻。”
說罷，喇叭那邊傳來手指彈紙張的聲音，
“我瞧瞧啊，你們的任務書上麵寫著任務是：30天內完成一個什麼什麼係統？
哎呀，抱歉，我這個大老粗看不懂洋文。”
“哪裡有！我記得上麵明明沒有寫任務的！”周炎咆哮了起來。
眾人也驚懼的對視著，仔細回憶著任務書的內容。
方圓的大腦一片空白。
他當時壓根兒就沒仔細看。
來TOP這麼多年，他簽了幾十張這種單子。
都是統一的模板，員工隻需要簽上名字。
這種東西，第一次簽，大家還好奇，會仔細閱讀。
但簽多了，自然也就不當回事了。
有的時候為了保密，項目名字都是事後才補填的，甚至還有些部隊的項目，項目名字都是代號。
組長嘿嘿笑著，“背麵清清楚楚寫了的啊！你們這些讀書人怎麼看東西都這麼不仔細呢？
喏！仔細再看看吧。”
說罷，一張A4紙從門縫裡塞了進來。
周炎撿起來一看，肺都氣炸了。
特麼的正麵半頁紙都空白著，背麵卻用很小的字體上寫著任務要求，核心便是“30天內完成XXXMIS係統搭建。”
這個XXX就是XXX，非常的兒戲。
“彆費勁兒了，他們是什麼德性，其他人不了解，周炎你還不了解嗎？”身後的樓上傳來了一道聲音。
轉身的眾人往上一看，基本都是熟人。
“老高？老朱？還有老莊？”周炎張大了嘴巴，無意識的喊了一句。
方圓驚叫了一聲，“師父？你怎麼在這兒？”
高友平嘴角一扯，想要笑，不過卻牽動了嘴角的傷處，頓時齜牙咧嘴起來，半響才說道，
“我們幾個做私活，簽了兼職勞務協議，被派遣到了這裡來。”
也是他們自己見錢眼開了，聽說有豐厚報酬的私活，紛紛請了年假。
幾人來到樓下，老朱幸災樂禍的看著周炎，“沒想到啊，周炎，當年把我們趕走的時候，你不是和王二還稱兄道弟的嗎？”
周炎臉上全是苦笑，“當初我勸過你們的，不要和公司做對。”
老莊嗤笑了一聲，“現在呢？”
周炎有些無言以對。
新千年的時候，TOP發生了‘風險金事件’，一次‘非常偶然的’事情最後演變成了大規模的群體網絡衝突，對象便是TOP的程序猿。
按照TOP集團風險金製度的規定，月工資在2000元以上的員工必須扣掉40%的風險金，每季度返還20%，還有20%年底根據年度考核確定返還比例。
其實也好理解，就是績效工資製度。
隻不過TOP啟動績效工資製度的時候，不像後世那些精明的公司，直接約定績效比例，而是先發再扣後返。
本質是一回事，但做法不同，就很挑戰人性了。
2000年4月，因工資出現延遲多日未發，而TOP人力資源部又沒有提供任何解釋和說明，部分員工借機圍繞風險金問題提出了抗議。
以炎黃在線和華亭研究院為首的網絡工程師開貼為發端，上百名TOP技術人員在內部BBS上發泄不滿，更有人將帖子轉發到了外部的網難、鑫浪、天之涯論壇。
而TOP的反應則是內部刪帖，關閉論壇，將發帖人員群體辭退。
眼前的幾個以前的員工正是當初被開除的人，當初代表公司和他們談話的正是周炎。
為了將他們快速的趕出去，周炎也是叫安保組來處理。
驅趕的全過程，就是‘斯文掃地’的詮釋。
不過那時的周炎也沒有辦法，他還想繼續在TOP呆下去，就不得不這麼做。
隻是不知道他們為啥也被關了進來。
“和你們一樣，喜歡玩鍵盤唄。”
麵對他的問題，喇叭卻響了起來。
眾人也是默然，現在的一舉一動都被人給監視著。
方圓湊過去看著高友平臉上的傷痕，“師父，他們打的？”
高友平冷著臉哼了一聲，“我自己摔的。”
眾人表示，完全不信。
誰能把臉前後左右的給摔著？
高友平指了指周圍的幾人，方圓這才注意到，基本上是人人帶傷。
“下樓梯的時候，不知道是哪個豬狗不如的家夥，樓梯上抹了一層油。”
高友平的話引來了一聲嗤笑，“你是摔著的，我特麼的是被大爺失控的三輪車撞的。”
“我是走路上踩著香蕉皮。”
“我是被二樓花盆砸的。”
方圓暗叫了一聲好家夥！
全特麼的都是意外！
“太無恥了！還有沒有王法了！”周炎的背脊一陣發麻。
他現在很是慶幸，王二等人沒這麼玩自己。
喇叭裡響起了一陣笑聲，“法製社會，點背彆怨政府啊，子不是曾經曰過嗎，‘不怨天，不尤人’。”
周炎忍住氣，“王二，既然是任務，你好歹把電腦給我們配上吧。”
他已經懶得廢話了。
組長卻在那邊笑著，“就在小房間裡啊，你們不知道自己找找？”
眾人鑽進小房間一看，卻頓時傻眼了。
有電腦，家夥事都挺齊全的，也能點亮正常進係統。