“投票期間,所有人務必維護公平,互相監督。
如有惡意投票,可向我舉報。
一經查實舉報有效,無論是投票者還是被投票的工人,都將永久不得錄用,望你們自律。
”
李景元講完後離開舞台,他走後,工人們開始熱烈討論。
工人們的情緒幾乎無一例外地高漲,他們在工廠裡勞作,即使受到懲罰,頂多隻是遭遇組長的責備,更高級彆的管理與他們遙不可及。
李景元接手後給予他們的機遇,出乎所有人的意料,包括柳紅蓮。
她的地位源於劉成旭的寵愛,美貌和身材是她的資本。
劉成旭為了討好她,才讓她坐上了那個位置。
否則,無論柳紅蓮多麼才華橫溢,也無法到達現在的高度。
"你竟然會讓工人們自行擔任管理層,這真讓我驚訝。
"
李景元聽到柳紅蓮的評論,不禁笑了。
"我早已深思熟慮,否則怎敢輕易驅逐鄭強他們。
實際上,讓工人們擔任領導更符合我的利益。
他們比鄭強等人更清楚每個崗位的重要性。
"
李景元所言不虛,他們常年在此工作,對各個崗位的理解遠超鄭強等人,效率和作用了然於心。
李景元的策略可謂高明,原本的困境被他巧妙地扭轉,前景一片光明。
工人們間的競爭必將激烈,脫穎而出的必是最傑出者。
由於投票製度的存在,他們會努力提升,否則終將被淘汰。
從此,廠中無人敢再如鄭強般肆意妄為,他們明白,這樣的位置雖能短暫擁有,卻無法長久。
若有人膽敢克扣工人工資,必定會遭到舉報。
如此一來,工廠的工作環境將持續改善。
李景元看似隻邁出一步,實則收獲遠超預期,且益處將在未來逐步顯現。
這正是李景元接管服裝廠前考慮的策略之一。
"我又一次後悔離開了服裝廠去打理理發店,我還有機會回來嗎?"
柳紅蓮對李景元的未來充滿期待,她想看看他能否創造更多奇跡。
"放心,憑你的能力,不論在哪裡都能大有作為。
理發店我會教你獨立管理,我會設定總體策略,具體執行交由你全權負責。
年後你有的是忙碌,隻要到時候彆向我抱怨就好。
"
李景元半是調侃地說著。
……