第379章 培養_人族崛起之崢嶸百家_思兔閱讀 

第379章 培養(2 / 2)

多少也有點拔苗助長的嫌疑,沒有這些經曆,他也不一定能夠成為合格的統帥。

現如今炎國有十等軍功製,一切都有依據,厲夏隨便插手,今天提升這個人,明天提升那個人,那十等軍功製不就成了沒用的依據了嘛。

厲夏不希望自己來破壞這個規矩,畢竟一個規矩的確定,比毀掉一個規矩難多了。

一個規矩可能需要幾年,幾十年上百年形成,但是毀掉也許隻需要一個舉動就可以了。

軍功製是厲夏立的,也考驗厲夏的誠信。

所以他不會破壞軍功製的,但是卻可以給你一個發揮才能,實現價值的機會以及舞台。

這次春狩就是舞台之一,因為軍功製太晚了,管元煥還沒積累那麼多的軍功,隻不過是缺人,才讓他走了現在的位置。

不過想要坐穩了,就要看他這次在春狩的表現了。

江楓其實也可以做一把刀,一把鋒利的刀。

自從江楓當兵以來,每逢有戰,江楓必當首當其衝,一直衝在最前麵,雖然這麼做很危險,但是對於士氣的鼓舞可是很大的。

手下人看到大將軍都不要命的往前衝,為了自己的前程,自然也不怕死了。

所以目前來說,炎國國家小,兵力有限。

一位勇猛的將軍,作用要遠遠大於一名統帥的,更何況炎國已經有一位了,炎國也養不起那麼多。

沒有那麼多的戰略去發揮,不過炎國能夠強大起來,到時候需要的統帥就比勇猛的將軍好多了。

所以厲夏在思考讓誰領兵的時候,想到了這麼兩位。

太尉需要坐鎮,謀劃炎國的鄰居蠻族部落,厲庸留在家裡,厲夏其實就是為了以防不測的。

江楓和管元煥,就是這次戰鬥的目的,需要他們兩個合作,沒有太尉坐鎮的情況下,去打好每一場戰鬥。

包括行軍打仗,露營,巡邏,進攻陣型,防守陣型,如何統計軍功,如何負責後勤統籌等等。

這從上到下,都需要他們兩個去負責。

如今厲夏過來,帶來了不少人,各負責一方麵管理,但是也需要江楓他們兩個報上來才行啊。

例如負責糧草的,你大軍每日消耗多少,來領取多少,蔡奇不可能親自過去查看的。

如何放置暗哨,探查周圍的敵情,夜晚大營如何巡邏,厲夏都放手了。

厲夏隻做最後拍板的那一個,就是

你如何巡邏,如何作戰。

隻需要把指定的計劃報告給厲夏就可以了,能夠解釋過去,厲夏直接就拍板決定了。

這就是江楓和管元煥要做的一切,在沒有厲夏的情況下,他們也能夠把隊伍安全的帶到目的地,已經讓厲夏很欣慰了。

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