“可是,他這麼弄下去,很多工作我們很難順利開展下去啊。”
“行了,彆在我這裡抱怨了。”
“與其在我這裡抱怨,你還不如做好自己的工作,讓張偉挑不出毛病來了。”
“還有,關於大比武的事情,你一定要做到一視同仁,有能力就上。”
“好,我明白了。”
楊廠長離開之後,書記等了一會兒,又打電話,把張偉叫了過去。
“張副廠長,今天會議上的決定,沒有什麼想法吧?”
“沒有,一切都聽楊書記的。”
“嗬嗬,你小子,不老實啊。”
“我知道你的想法,但有時候做事情不能操之過急,欲速則不達嘛。”
“有能力,但是思想覺悟不夠的人。”
“這種人,咱們需要先改造再重用。”
“而積極向上的同誌,咱們就好好培養他的業務能力。”
“隻有這樣,才能保證咱們隊伍的純潔性。”
“也隻有這樣的隊伍才能經得起各種考驗。”
“書記說的對。”
“哈哈,不說這個了。”
“請你過來呢,還有一件事情,是關於工人情緒的問題。”
“我發現有些工人還存在比較偏激的思想情緒。”
“這一點我可要批評你了,宣傳工作還是不到位啊。”
“這方麵的問題我也了解過了。”
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“有部分工人擔心他們的工資會降低,獎金也會減少。”
“有一部分工人對合營非常支持,隻是他們把目光放在了乾部崗位上。”
“還有少部分人原來是靠著資方的各種關係進廠的,他們所在的職位都是比較高級的。”
“這也是我要進行大比武的目的之一。”
“誰是廠裡麵的骨乾,誰是混日子的,等比武結束就一目了然了。”
“我的想法是,先解決掉一批毒瘤,然後再安撫另一部分人。”
“不過,更重要是的,關於薪資改革方案,還需要您給定個調子下來。”
“隻有這樣,才能徹底讓工人安心呐。”
“嗯,你有計劃就好,關於薪資的問題,我還需要和部長彙報,先一步一步來吧。”
“那行,如果沒有彆的事情的話,我就回去安排大比武的事情了。”
“好,辛苦了。”
張偉離開之後,楊書記自語道。
“愣頭青唉,以後可沒消停日子過嘍。”
“不過也好,有張偉在,這池子的水,算是活起來了,嗬嗬”
晚上,劉海中在屋裡繞了不知道多少圈了。
“老劉,你乾嘛呢,繞的我頭都暈了。”
“嘖,彆煩我,我想事情呢。”
“想什麼事情啊。”
“說了你也不懂。”
“爸,你說都沒說,怎麼就知道我們不懂了啊。”
“光齊,你想聽?”
“嗯。”
“成,我就和你說說。”
“咱們廠不是公私合營了麼?”
“是啊。”
“媳婦,你彆插嘴。”
“。。。。。。”
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